单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级求职与面试主讲:何振环大学生就业程序 了解国家相关政策及当年形势合理定位选定目标收集就业信息制作求职材料面试签约派遣一合理定位选定目标 合理定位是成功求职的基础转变就业观念认清当前形势SWOT分析S(strength)优势123利用优势和机会的
求职材料与求职面试礼仪一求职材料包括的内容 1求职信(自荐信) 2求职简历 3学校教务部门提供的学习成绩单(别人不要可不提供) 4能够证明你水平和能力的各类佐证材料(获奖证书资格证书技能证书成果证明担任各种社会职务的证明材料实习鉴定等)二求职材料的重要性 求职的敲门砖 取得面试资格的通行证 通往面试的护照三求职信的写法 1格式及内容要素:包含6个部分 (1)称呼及问候:
求职材料与求职面试礼仪一求职材料包括的内容 1求职信(自荐信) 2求职简历 3学校教务部门提供的学习成绩单(别人不要可不提供) 4能够证明你水平和能力的各类佐证材料(获奖证书资格证书技能证书成果证明担任各种社会职务的证明材料实习鉴定等)二求职材料的重要性 求职的敲门砖 取得面试资格的通行证 通往面试的护照三求职信的写法 1格式及内容要素:包含6个部分
谈吐感恩过父母吗认识到自己的责任了吗 如何面试高星面试经历举例【辩论】这个环节我表现过于积极因为感觉对方发言中存在很多逻辑上的漏洞很好攻击以至于到后来被面试官警告要多给组员一些发言机会
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级二等待并确认用人单位的应聘通知1再次衡量求职信的效果 2采取进一步的行动3不能只是盯着一棵树 ?? 三正式面试前做好其它相关准备1熟悉面试现场2了解用人单位 3全面总结自己口头演习几遍4准备提出问题 5注意着装仪表最好适合相应要求6保持正常心态第二节 如何做好面试前的心理准备一正确认识各种面试形态 目前很多面试都采用
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级 精于思 简于图 思维导图咨询中的应用相关求职漫漫 不同分组间 隐形关联 优势显性化求职漫漫1234 职位描述 个人优势 工作经历 教育培训麦肯锡咨询技能地图关联最重要没关联 就die创新 ≠ 发明 创新也不过是组合变换 再毫不相干的东西
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级1赢在面试--求职面试技巧蔡宇HRM高级顾问师2大学生的就业现状:2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 200932010年 覆巢之下焉有完卵4大学生的就业选择530的成年人成为啃老族6脱颖而出7谈谈您的面试经历印象深刻的面试经历莫
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式INTERVIEW求职面试1语言是沟通和交流的主要工具2Are you ready机遇总是垂青有准备的人俗语说:
阿里学院求职与面试技巧Strengths(优势)应聘者具备的与应聘职位要求相符的性格特征专业知识和技能SWOT分析 Weaknesses(劣势)应聘者不具备的与应聘职位要求不相符的弱势性格能力Threats (威胁)应聘者具备的与应聘职位要求相符的性格特征专业知识和技能Opportunities (机会)自我提升和发展要求市场对同类型人才的需求自我评估开荒型企业成长型企业成熟型企业环境评估 外
单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式LOGOLOGO单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式求职面试礼仪与技巧八维教育简历方面简历的第一个字就是简所以千万不要长篇大论忙碌的面试官不会有时间从冗长的描述中来发现您的闪光点扫了几眼没看到他想看的直接就会放弃你的大作将简历篇幅控制在一页最多两页一般情况下可以按照以下顺序对简历进行排版:个
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