人员素质测评试题库一单项选择题(在每小题的四个备选答案中选出一个正确答案并将正确答案的序号填在题干的括号内每小题1 分共 分)1.人力资源最佳发挥的前提是人事相宜人适其事事得其人人尽其才才尽其用实践表明每种工作职位对其任职者都有一种基本要求当任职者现有的素质合乎职位要求时个体的人力资源就能主动发挥作用创造出高水平的绩效因此在人事配置中经常需要运用( C )测评A.选拔性 B.诊断性
一单项选择题1素质为人员发展与事业成功提供了一种可能和前提任何有成就有发展的个体或组织都必须以良好的素质为基础这反映了素质的( )A系统性 B稳定性 C基础性 D可塑性2素质的发展受环境的影响如教育作为一种有目的有计划有系统的环境影响对素质发展起主导作用这体现素质的( )A难测性` B可塑性 C稳定性 D差异性3素质不是个体在某一时间和空间的偶然显现而是个性经常性和一惯性的行为和特点这体现素质的(
一单项选择题1素质为人员发展与事业成功提供了一种可能和前提任何有成就有发展的个体或组织都必须以良好的素质为基础这反映了素质的( )A系统性 B稳定性 C基础性 D可塑性2素质的发展受环境的影响如教育作为一种有目的有计划有系统的环境影响对素质发展起主导作用这体现素质的( )A难测性` B可塑性 C稳定性 D差异性3素质不是个体在某一时间和空间的偶然显现而是个性经常性和一惯性的行为和特点这体现素质的(
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试题分为两部分第一部分为选择题第二部分为非选择题选择题30分非选择题70分共100分一单项选择题(本大题共20小题每小题1分共20分)1. A2.C3.B4.C5.B 6. A 7.D 8.A9.D10.B11.C12.D13.D14.C15.B16.C17.A18.D19.B20.C 二多项选择题(本大题共5小题每小题2分共10分)21. BD 22.AB 23.BCDE24
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企业管理人员素质测评(心理测试法)测评对象:___________ 测评日期:____________心理测试题:一请选择你认为最佳的答案在答案序号上打1.请公寓的房东粉刷墙壁:A.我们已经住3年了多少也照顾一下我们吧B.比起我们付的房租这点费用真是微不足道C.我们也帮一部分忙吧D.最近我有二三个朋友要来做客他们很想在这里住一段时间如果欣赏这里也许会住下来呢E.如果我是你的话一定二话不说
人员素质测评方案一前期调查准备阶段1测评背景销售业绩一直萎靡不振,各业务经理各司其职,各负其责,并向总经理直接负责,鉴于这种组织结构的弊端日益严重,因此需要一位销售经理统管所有的销售业务。人力资源部经理决定对内部的各项目主管和外部的应聘者进行科学,公正的素质测评后,确定最后人选,以提高人才选拔的有效性。2成立测评小组测评小组由人力资源部经理,招聘主管,总经理,高层和测评专家
一单项选择题1人员测评在人力资源管理领域中主要是指( )的测评及其工作绩效的测评 A.举止相貌 B.身体状况 C.智慧才能 D.人员素质2有的人活泼好动有的人沉静安详有的人快言快语有的人木讷寡言有的人思维敏捷有的人反应迟钝这些现象体现了素质的( ) A.隐蔽性 B.差异性 C.分解性 D.表出性3人员招聘晋升测评一般属于( )测评
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