#
人事科--内部人员调动流程调动人员接到调动通知后在调出单位开始办理工作移交前往调入单位报到报到单位签署意见前往组织干部科办理组织关系转移前往工会办理工会关系转移转移手续办理完后把表格交到人事处前往工会办理工会关系转移备注:1本通知需一式四份(打印一份等签完字后可复印三份)人事处存原件调出单位用人单位调动人各存复印件一份2《东莞理工学院城市学院内部人员调动表》表格可在人事处下载3人事处
人事调动申请表及调令 登记人信息 申请人:申请日期:调动内容被调人:被调人工号:调出调入公 司:公 司:部 门:部 门:职 务:职 务:薪 资:薪 资:岗位职责:岗位职责:调动时间临时(一月内)短期(1-12月)长期(一年以上)调动理由:原部门人员多出调入部门人不能胜任原岗位其它调动审核调出部门审核:调入部门审核:管理
附件2:店内人员调动流程调出部门主管向行政主管领取调动申请表填写并签批调入部门主管签批店长审批签字主管(含)级以上人员调动报总部人力资源中心运营总监林总审批确认调动生效后将调动申请单交行政主管进行档案软件更新 : : :
营销中心人事异动流程跨营业区异动流程:调入区域省区经理申请调动员工 调入营业区总监 调出区域省区经理 调出营业区总监 营运总监 人资部 总经理 提 报 → 审核 → 会签 → 审核 → 审核 → 审核 → 核准营业区内跨省区异动流程
#
人事调动表员工:原任部门:?调任部门:?职位:?职位:?工作内容:?工作内容:?工资级别:?工资级别:?调动生效日期: 年 月 日调动原因?交 接 手 续原部门工作移交内容1 文件移交2 物品实物移交3 待办事项移交4 人员移交5 妥善安排接管人员新部门工作接收内容1 文件移交2 物品实物移交3 待办事项移交4 人员移交5 妥善安排接管人员部门确认签字部门确认签字总裁签名(或盖章)
#
人事调动表员工:原任部门:?调任部门:?职位:?职位:?工作内容:?工作内容:?工资级别:?工资级别:?调动生效日期: 年 月 日调动原因?交 接 手 续原部门工作移交内容1、 文件移交2、 物品实物移交3、 待办事项移交4、 人员移交5、 妥善安排接管人员新部门工作接收内
江苏包天下食品有限(人事调动单)奉调人原所在部门岗位(职位)调动类别现调至部门岗位(职位)调任原因及内容请该员工在接到通知后办理好工作交接按照规定的时间就任新岗位(职位)希望你在今后的工作中更加努力薪资调整原岗位薪金:调整后岗位薪金:原所在部门部门负责人签字: 年 月 日调至部门部门负责人签字: 年 月 日人力资源部审核签字:
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报