大桔灯文库logo

下载提示:1. 本站不保证资源下载的准确性、安全性和完整性,同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,大桔灯负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。

相关文档

  • .doc

    三个和尚有水喝与车队管理(伍敦银)一个和尚挑水喝两个和尚抬水喝三个和尚没水喝……这是从小到大我们耳边听到的故事而实际上三个和尚是不是真的就没水喝却很少有人去考究最近三个和尚为喝水的事却有了新的招式:招式一:三个和尚商量采用接力的方式一人挑一段水缸很快就挑满了且大家都不累招式二:老和尚立下新庙规引入竞争谁挑的水多就给谁加餐结果三个和尚争先恐后没几下子就把水缸灌满了招式三:三个和尚寻思天天挑水太

  • .docx

    一个和尚挑水喝两个和尚抬水喝三个和尚没水喝一只蚂蚁来搬米搬来搬去搬不起两只蚂蚁来搬米身体晃来又晃去三只蚂蚁来搬米轻轻抬着进洞里这两首童谣讲了两种截然不同的结果三个和尚之所以没水喝是因为互相推诿不讲协作:三只蚂蚁来搬米之所以能轻轻抬着进洞里正是团结协作的结果从中我们得到什么启示呢团结协作是一切事业成功的基础个人和集体的只有依靠团结的力量才能把个人的愿望和团队的目标结合起来超越个体的局限发挥集体的协作

  • 解决的问题.doc

    和尚没水喝的解决方案个和尚挑水吃两个和尚抬水吃三个和尚没水吃总寺的方丈大人得知情况后就派来了一名主持和一名书记共同负责解决这一问题主持上任后发现问题的关键是管理不到位于是就招聘一些和尚成立了寺庙管理部来制定分工流程为了更好地借鉴国外的先进经验寺庙选派唐僧等干部出国学习取经此外他们还专门花钱请来了天主教堂基督教会的神父传授MBA外国的神父呆了不久留下两个屁就走了一个屁叫BPR(注:业务流程

  • 吃.doc

    三个和尚没水吃有一天大岭山下的小村庄来了三位和尚他们是要招聘一名和尚的他们为什么要招聘一名和尚呢原来大岭寺只有三个和尚他们都很懒要招聘一名和尚为他们挑水俗话说:一个和尚挑水吃两个和尚抬水吃三个和尚没水吃大玲寺真是继承了这一点胖头和尚是这座寺的住持还有一个瘦头和尚和高头和尚这座破旧的老寺庙在一个小村庄的大山顶上他们现在唯一的问题就是吃水本来就懒的几个和尚就连刮大风也懒得去关窗门吃完饭也不肯收拾

  • 吃.doc

    三个和尚没水吃以后一个和尚挑水吃两个和尚抬水吃三个和尚没水吃总寺的方丈大人得知情况后就派来了一名主持和一名书记共同负责解决这一问题主持上任后发现问题的关键是管理不到位于是就招聘一些和尚成立了寺庙管理部来制定分工流程为了更好地借鉴国外的先进经验寺庙选派唐僧等干部出国学习取经此外他们还专门花钱请来了天主教堂基督教会的神父传授MBA外国的神父呆了不久留下几个P就走了一个P叫BPR一个P叫ERP书记也

  • 读《感.doc

    读《三个和尚》有感  《三个和尚》是一本生动有趣含有深刻的教育意义  书的一开头就深深吸引了我伴着清脆而有节奏的木鱼声银幕上映出一个和尚挑水吃两个和尚抬水吃的字幕当映出三个和尚四个大字时木鱼声戛然而止了原来三个和尚反倒没水吃了为什么呢瞧一个小和尚没有什么依靠自然得自己挑水又来了一个和尚他俩开始斤斤计较只有去抬水当又来了个老和尚时三个人更是互相依赖宁可坐着也不去挑水吃东西时不断打嗝儿真是又可笑又可怜

  • .doc

    1.?从订购资源到接收资源期间所需要的时间为(B.等待时间)?(分)2.?根据(B.会议目的和召开方式)的不同会议可分为面对面电视和网络等几种形式?(分)3.?彼得圣吉的《第五项修炼》中所提到的五项修炼不包括下面的(B.团队创新)?(分)4.?管理者必须得到团队成员对计划做出的承诺这是因为(B.只有这样团队成员才能更加投入计划)?(分)5.?倾听各种观点广泛征求成员意见都表明你对团队成员的(B

  • 的故事项目机构.doc

    三个和尚的故事与项目机构管理一个和尚挑水吃两个和尚抬水吃三个和尚没水吃总寺的方丈大人得知情况后就派来了一名主持和一名书记共同负责解决这一问题主持上任后发现问题的关键是管理不到位于是就招聘一些和尚成立了寺庙管理部来制定分工流程为了更好地借鉴国外的先进经验寺庙选派唐僧等干部出国学习取经此外他们还专门花钱请了天主教堂基督教会的神父传授MBA外国的神父呆了不久留下几个屁就走了一个屁叫BPR一个屁

  • 绩效经典案例吃.ppt

    单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级 ?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????现代人力资源管理Chap6 绩效管理 绩 效 管 理授课教师:王 学 敏 绩效和绩效管理的含义 以战略为导向的绩效管理体

  • .doc

    《三个和尚》读后感今天我读了一个非常有趣的故事叫《三个和尚》讲的是三个和尚喝的事一天一个小和尚来的一个庙里由于口渴了就下山打水喝第二个和尚来到庙里的时候把水喝光了然后两个人都口渴了就一起下山去打水可是当第三个胖和尚来到庙里面不但把水全喝光了而且还不愿意下山打水三个人都生怕吃亏谁也不肯下山打水了直到一只小老鼠跑到烛台那儿烛台就倒造成大火眼看破庙将被烧成灰烬时三个人才一起下山打水团结一致分工明细

违规举报

违法有害信息,请在下方选择原因提交举报


客服

顶部