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八人力资源工作相关支持表格Created with an evaluation copy of Aspose.Words. To discover the full versions of our APIs please visit: :products.asposewordsCreated with an evaluation copy of Aspose.Words.
新员工入职登记表单位名称: 填表日期: 年 月 日姓 名性别出生 年月文化程度 照 片籍 贯婚否血型健康状况户 口所在地现居住地联系政治面貌是否党员: □ 是 □否应聘岗位职业资格或职称紧急情况时可联系的亲戚或朋友::
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新员工入职培训规范(附表格)入职培训的目的: 使新员工在入职前对有一个全方位的了解认识并认同的事业及企业文化坚定自己的职业选择理解并接受的共同语言和行为规范使新员工明确自己的岗位职责工作任务和工作目标掌握工作要领工作程序和工作方法尽快进入岗位角色帮助新员工适应工作群体和规范鼓励新员工形成积极的态度培训对象:所有新进员工培训期间:新员工入职培训期1个月包括2—3天的集中脱岗培训
新员工入职培训规范(附表格)入职培训的目的: 使新员工在入职前对有一个全方位的了解认识并认同的事业及企业文化坚定自己的职业选择理解并接受的共同语言和行为规范使新员工明确自己的岗位职责工作任务和工作目标掌握工作要领工作程序和工作方法尽快进入岗位角色帮助新员工适应工作群体和规范鼓励新员工形成积极的态度培训对象:所有新进员工培训期间:新员工入职培训期1个月包括2—3天的集中脱岗培训
新员工培训流程人力资源部目录新员工培训目的新员工培训程序新员工培训内容新员工培训反馈与考核五新员工培训教材-六新员工培训项目实施方案七部门新员工培训所需填写需表格新员工岗位培训表(表一)新员工岗位培训反馈表(表二)新员工试用期内表现评估表(表三)新员工培训目的为新员工提供正确的相关的及工作岗位信息鼓励新员工的士气让新员工了解所能提供给他的相关工作情况及对他的期望让新员工了解政
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