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如皋市劳动合同制工人解除(终止)劳动合同书(代社会保险停保申报单) 乙方: 同志系甲方 单位 年 月 日招转进的职工所订立劳动合同期为 年 月自 年 月 日起至 年 月 日止现因
附件5劳
解除劳动合同通知书(用人单位持有)编号:XXX年XXX号XXX:因下列第 (大写)项情形你与我签订的劳动合同书于XXX年XXX月解除劳动关系同时解除1. 经当事人协商一致2. 劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的3. 劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的4. 劳动者严重失职营私舞弊对用人单位利益造成重大损害的5. 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系对完成本单位的工作
协商一致解除劳动合同协议书甲方:乙方:在平等自愿的基础上经双方协商一致就双方解除劳动关系达成如下协议:自 年 月 日起解除双方签订的劳动合同双方的权利义务随之终止乙方按照甲方要求办理离职交接手续并在 年 月 日前办理完结甲方同意在乙方办理完工作移交手续后3日内连同 年 月工资及补偿等一次性支付给乙方 元其中 月工资
解除劳动合同协议书甲 方:AA乙 方: (员工工号: )甲乙双方于 年 月 日签订了有无固定期限劳动合同现由 方提出协商解除劳动合同要求经甲乙双方协商一致同意解除劳动合同并达成如下协议:一解除劳动合同的日期为: 年 月 日二 方支付 方经济补偿金(违约金
解除劳动合同证明书兹有本单位职工 性别 年龄 住址 劳动合同期限为 年 月 日至 年 月 日(或无固定期限以完成一定的工作为期限)因 根据《劳动法》第 条第 款
解除劳动合同通知书 编号: 同志:依据《劳动合同法》相关规定我依法解除此前您与我订立的劳动合同(合同期限: 年 月 日至 年 月 日)解除您的理由是:过失性解除○严重违反的规章制度的○严重失职营私舞弊给用人单位造成重大损害的○员
解除劳动合同证明书本单位与_____________________签订的劳动合同由于____________________________________________________________________________原因于___________年___________月___________日解除其档案及社会保险转移手续于___________年___________月___
解除《劳动合同》通知书 :你本人于 年 月 日与本签定《劳动合同》该《劳动合同》约定到 年 月 日双方之间《劳动合同》期满现因你 经常随意矿工累计旷工已经达 天严重违反本劳动纪律且经多次说服教育不改 根据《劳动合同法》规定和你与之间《劳动合同》第 条规定经总经理办公室研究并商工会组织同意
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