第 22 卷第 6 期
从西游记中唐僧能力素质优缺看能力在很多人的感觉中《西游记》中的唐僧软弱无能唯唯诺诺真假不分无论从哪个方面看好像都比不上三个徒弟他又何德何能来他们完成取经大业的呢粗一看来这简直不可思议细想之下其实大有道理唐僧虽然在能力素质上的确存在不少硬伤但他的事业成功实质得益于它所具有的一位人必备的多种素质一唐僧素质的硬伤不可否认唐僧从能力上存在以下缺点:一是能力不足除了会念经连紧箍咒还是观
唐僧的力力小组作业收集:袁峰、夏莹 PPT制作:杨军陈述:渠涛、孟丰明师徒四人经磨难最终取到真经,唐僧的力体现在什么地方?好的者需要哪些素质?唐僧的人际关系处理的如何?唐僧力之人际关系对于上级一心向佛,谨遵教诲,充分取得了众神的认可和信任,同时也得到了唐太宗的支持。(无论是内忧外患,都得到了上级的恰到好处的支持)唐僧力之人际关系对于下级 以身作则对于徒弟,关心爱护,谆谆
唐僧的艺术闲暇时再读《西游记》感觉唐僧虽然木讷但不失为一个好 唐僧善用人之长孙悟空聪明伶俐刁钻古怪猪八戒性情憨直懒惰谗滑沙僧忠厚诚恳任劳任怨对于三个徒弟的长处短处唐僧心知肚明探路角色都是由孙悟空担当主要是悟空的本领高强办事效率高猪八戒多是牵马的角色人老实牵马让人放心且在唐僧眼皮底下没有偷懒的机会西天取经路上唐僧最重要的行头是观音菩萨送的袈裟这样重要的东西谁负责最合适当然非憨厚的沙僧莫
能力的培养选题理由选择了一个最平民化的题目主要面向学生我们商学院不仅要培养优秀的人才也要培养优秀的老板湖北省的企业家缺乏大智慧都是小老板成为企业家应该是大家以后努力的方向因为目前企业家享受到了前所未有的礼遇如GE的CEO伊美尔特到许多国家享受的都是国家元首级的待遇主要内容1.的定义与内涵指通过与其他人的共同努力既有效率(以最少的投入获得最大的产出讲究正确地做事)又有效果(尽可能地实现最
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级能力的开发与培养目 录 一者面临的能力危机 三增强个人魅力 二提高能力的途径木桶效应理论作用的发挥往往不是由你的最强项所决定的而是由你的弱项所左右的一个不善于克服自己弱点不善于学习以适应变化的就不能发挥好自己的优势——加雷思.摩根(Gareth Morgan) 有效的管理
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级能力的开发与培养国家行政学院公共管理教研部主任 吴 江 教授目 录 一者面临的能力危机 三增强个人魅力 二提高能力的途径木桶效应理论作用的发挥往往不是由你的最强项所决定的而是由你的弱项所左右的一个不善于克服自己弱点不善于学习以适应变化的就不能发挥好自己的优
唐僧为何能孙悟空小时候读西游记总有一个疑问——那个唐僧那么无能为什么孙悟空非要带着他去取经呢如果孙悟空自己去取经不就麻烦少多了么后来长大了工作了先被人之后又别人总算明白了原来唐僧孙悟空是有道理的如果不是这样取经这项伟大的事业就不能成功了唐僧究竟有什么东西是孙悟空没有的呢究竟是什么因素让唐僧是一个而孙悟空只是一个打工者呢???? 1. 崇高信念??? 第一个东西唐僧有而孙悟空没有
浅论干部创新能力的培养平邑经济开发区杨秀宝浅论干部创新能力的培养创新能力是执政能力的重要组成部分只有不断创新党的执政能力才能不断得到提高和更新党的事业才能永远生机勃勃不断进入新境界当前国际国内形势给我们带来了挑战也带来机遇为适应形势现代者必须增强全球意识忧患意识特别是创新意识在现代社会一旦出现主要者缺乏自觉的创新意识和创新能力还会严重影响到他所管辖的一大批基层者发挥创造才能由此
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