保洁主管领班工作考核标准 项目名称: 考评日期: 考评人: 考核项目与分值考核内容及标准评分细则考核不合格情况说明 业务知识 (15分)1组织员工岗前业务技能培训不符合扣4分2组织保洁员技能培训不符合扣4分3编排部门周月年工作总结计划不符合扣4分4培训考核评估不符合扣3分 质量记录
保洁工作考核标准一考核内容1地面清洁(1)地面无杂物垃圾道路无泥沙无杂草无积水(2)单车棚汽车场楼梯口无杂物无蜘蛛网(3)清洁率99以上2保洁(1)所有公共场所无杂物垃圾(2)清洁率99以上3楼梯道(1)楼梯无杂物无乱张贴(2)无蜘蛛网无乱堆放(3)扶手无尘(4)清洁率99以上4垃圾清运(1)日产日清率达100(2)整洁无味无污迹5消杀:无蝇少蚊少虫6灭鼠灭蟑螂(1)鼠密度:1以下(2)蟑螂密度:
保洁服务工作考核标准1 保洁质量(80分)保证大楼室外场地楼宇公共区域约定室内环境的清洁和卫生有不符合下列质量标准要求的每项每处扣1分清洁区域质 量 标 准外场1地面无杂物无垃圾无污迹无泥沙无积水每10平米范围内的烟头及相应大小的杂物不超过1个2果皮箱内部的垃圾及时清理外表清洁无污迹粘附物3垃圾收集箱里的垃圾应袋装化地面无散落物污渍污水垃圾收集箱无异味外观无明显污渍和粘附物4标识草坪灯
保洁部考核标准为了提高工程部服务质量及鼓励员工工作积极性特拟定本考核标准本标准适用于全体保洁人员考核每月进行一次考核望全体保洁人员发扬积极向上的精神严以律己自觉遵守认真执行满分100分1迟到早退或晚到扣1分项次2请假不符合规定扣1分项次3与同事发生争吵者扣2分项次4月内请假一次扣1分5不服从上级分配安排工顶撞者扣5分项次6集体观念不强传播坏思想的扣3分项次7班前饮酒吃刺激性带异味食品扣
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楼层计划卫生及清洁周期安排专项卫生项目完成日期地面垃圾桌面茶几卫生间房门玻璃每天衣柜电线TV线线房门清洁病床冰箱饮水机退房后房间窗玻璃窗槽窗轨清洁退房后卫生间地漏面盆活塞墙砖清洁浴室玻璃退房后灯头灯罩房间顶灯清洁退房后窗帘窗纱每三月年洗一次沙发每半年一次房间地胶打蜡公共区域打蜡清洗每半年一次3-4楼卫生清洁标准工作内容工作考核标准展示房(301307308309401)房间内每天卫生清洁物品及
保洁人员目标管理考核标准为加强对保洁人员的管理提高保洁工作的服务质量增强保洁人员的思想服务意识和仔细务实的工作态度明确保洁人员的工作范围职责和义务同时为提高保洁人员的工作积极性和主动性特制定本办法一考核目的:1加强对 HYPERLINK 保洁人员的管理遵守劳动纪律2提高保洁工作的服务质量礼貌待人以质服人的工作标准3促使保洁人员增强服务意识和仔细务实的工作态度4提高保洁人员的工作积极性
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高新物业保洁员考核标准一目的为了加强物业内部管理激励员工的工作积极性使各项规章制度得到贯彻执行特制定本办法二细则1劳动纪律考核⑴工作时间:每天上班时间7:3013:00下班时间11:3017:00星期六7:30—11:30.上下班打卡登记如有迟到早退旷工按规章制度进行扣款处理⑵事假:员工请事假应事先提出书面报告并获得批准事假每一天减计当天工资全年事假累计超过12天的取消当年奖金⑶病假
QCH云南驰宏锌锗股份有限 发布××××-××-××实施××××-××-××发布环保主管工作标准QCH×××× ××××.×—××××代替 QCH××× ××××.×-××××云南驰宏锌锗股份有限企业标准Created with an evaluation copy of . To discover the full versions of our APIs please visit
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