附件:深圳海关2005年审单中心副科级职位竞争上岗笔试方案?根据《深圳海关2005年审单中心副科级职位竞争上岗工作方案》制定本方案一工作小组:(一)评分人员组成:1评分1组:审单中心班子成员特派监察员人事政工监察员7人2评分2组:各业务科长7人(二)考务工作人员:人事政工和综合科抽调人员组成二考试形式:采用开卷笔试根据课题完成论文的方式进行三分数构成:笔试成绩占竞争上岗总成绩的40笔试
×××单位局属事业单位部分正科级职位竞争上岗实 施 方 案根据《党政干部选拔任用工作条例》和市委组织部关于在全市党政机关事业单位推行中层干部竞争上岗的意见等有关政策规定为进一步拓宽干部选拔任用渠道努力建设一支高素质中层干部队伍根据工作需要经局党组研究决定对局属事业单位部分科级职位进行竞争上岗特制定本方案一指导思想以《党政干部选拔任用工作条例》为依据严格按照干部选拔标准和
碑组发[2010]49号中共西安市碑林区委组织部关于科级职位和中学职位竞争上岗的通 知各街道党工委区委各部门工委区级国家机关各部门党组(党委)或支部各人民团体党组或支部:为进一步贯彻落实中央《2010—2020年深化干部人事制度改革规划纲要》精神大力推行竞争性干部选拔新模式切实提高选人用人公信度努力营造优秀人才脱颖而出的良好氛围根据《党政干部选拔任用工作条例》和《党政机关竞争上岗工作
2004年副科级干部竞争上岗笔试试题一税收业务填空题(每空2分共60分)1我国现行税收法律有:《税收征管法》()和《外商投资企业和外国企业所得税法》2某人在一个月内为A单位提供咨询服务取得报酬3000元又为B单位提供代理服务取得报酬2000元其个人所得属于劳务报酬所得应按()次计税3纳税单位和个人无租使用其他单位房产由()交纳房产税4税收法律责任包括税收行政法律责任税收刑事法律责任和()
2004年副科级干部竞争上岗笔试试题[有答案]一税收业务填空题(每空2分共60分)1我国现行税收法律有:《税收征管法》()和《外商投资企业和外国企业所得税法》2某人在一个月内为A单位提供咨询服务取得报酬3000元又为B单位提供代理服务取得报酬2000元其个人所得属于劳务报酬所得应按()次计税3纳税单位和个人无租使用其他单位房产由()交纳房产税4税收法律责任包括税收行政法律责任税收刑事法律
2012年副科级干部竞争上岗笔试试题一税收业务填空题(每空2分共60分)1我国现行税收法律有:《税收征管法》()和《外商投资企业和外国企业所得税法》2某人在一个月内为A单位提供咨询服务取得报酬3000元又为B单位提供代理服务取得报酬2000元其个人所得属于劳务报酬所得应按()次计税3纳税单位和个人无租使用其他单位房产由()交纳房产税4税收法律责任包括税收行政法律责任税收刑事法律责任和()
荆门烟草系统副科职干部岗位竞聘工作实施方案一选拔范围和职位职数(一)选拔范围 选拔范围是全市烟草系统符合条件且与荆门烟草直接签订劳动合同的员工(二)职位职数选拔的职位是县局(营销部)和专业部门及市局机关各科(室)副科职职数为5名二基本条件和资格条件(一)基本条件具备《党政干部选拔任用工作条例》荆门市烟草系统县级局(营销部)干部选拔任用管理(暂行)办法中规定的基本条件(二)资格条件
2009副科竞争上岗试题???一必答题:(一)假如你走上新的岗位如何做好分管的工作局里安排你的任务有时超出了你分管的科室范围你如何处理(25分)评分要点参考??? 第一问:1.坚持民主集中制服从分工当好副手2.调查研究取得工作主动权3.加强新知识新能力的学习尽快进入角色4.与分管的科室商议并请示一把手理清工作思路提出工作规划和目标调动大家的积极性5.密切联系群众严格要求自己维护班子团结?
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