某企业人员调整公告表 _________年 ________月________日 编号______原职单位职称职级调动性质新任单位职称职级原由备注 : : 凡事有范例展示·凡事有参照模板·凡事有解决方案 :
某企业员工调动工作交接表 年 月 日部门职务交接时间员工应按下列项目交接序号应移交事项经办单位经办人签字监交人签字1经办工作交接(主管与业务人员列册交接)原部门2工作职责原部门3账册物品原部门4与工作有关的钥匙原部门5交回个人保管财物原部门6财务签账会计部7交回办公用
某企业员工薪酬调整的请示(2011-06-09 23:53:36) javascript: 根据整体要求和统一安排结合司实际考虑我司2011年经营预算的预计完成情况我们草拟了2011年员工月薪调整方案主要内容如下:?一近三年我司经营业绩汇报2008年以来我司开始实施专业人才储备计划重点引进了业务规划国际贸易等领域的专业人才引进人才在等项目中发挥了骨干作用保障了转型目标的有序推进
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某企业员工满意度调查报告(标准版)组织名称:调查时间:调查人数:本报告由泰德HR商城发布2009092415第 1 页共 26 页Created with an evaluation copy of Aspose.Words. To discover the full versions of our APIs please visit: :products.aspose
2011-HR-001_________________人员编制调整申请表编制调整部门填报日期现有总编制拟调整后总编制部门岗位编制人员到岗人数目前工作分配情况部门岗位编
企业员工调查表尊敬的朋友:您好这次调查的目的是真实地了解企业员工的状况和愿望为改善管理提高生活质量提供依据我们诚恳地希望得到您的合作请您提供真实的情况和想法调查表中的问题只需根据您的实际想法回答没有对错之分本调查表不记和单位对您的回答我们将予以保密并且充分尊重您的意见顺致良好的祝愿第一部分人们在工作中的做法可以分成下面五种类型:1 希望工作越容易越轻松越好2 能按时出勤完成本职工作3 认
企业员工调薪表部门名称:基本姓 名性 别编 号年 龄到职日职 务调薪原因年度调薪机动调薪调职调薪试用合格调薪其他异动状况项目异动前异动后职称职等职级本薪主管津贴外调津贴生活津贴全勤奖金特勤奖金绩效奖金合计备注:1生效日期:年月日起。2本表仅供受薪人参照。总经理:制表人:制表日期:年月日
江门电机ERP初步管理调研与流程改进建议报告VER.1.0 客户名称:江门市电机电器制造有限策划单位:江门市用友管理软件有限编制:萧再华审核: 策划日期:20100312目录一企业的背景描述以及上ERP管理信息软件的前提二本次管理流程调研结果和提出建议三本次调研总结企业的背景描述以及上ERP管理信息软件的前提江门市电机电器制造有限成立于2007年是一个专业生产
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