2012年东方市基层卫生院工作人员招聘工作方案为进一步加强我市农村卫生队伍建设缓解乡镇卫生院工作人员紧缺状况提高医疗卫生服务质量促进我市农村医疗卫生事业持续健康发展根据海南省人民办公厅转发关于《<海南省乡镇卫生院和村卫生室改革指导意见>等6个文件的通知》(琼府办[2011]131号)和东方市人民办公室关于《东方市卫生院人员聘用实施方案》(东府办〔2011〕133号)的精神经东方市委市
2014年河南教育学院招聘工作人员方案根据河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》(豫人社〔2010〕99号)及河南省教育厅《关于省属大中专学校公开招聘人员的试行意见》(豫教人[2008]114号)规定我校拟面向社会招聘教师7名其中博士2名研究生及以上学历5名结合我校实际制定本公开招聘方案一学校简介河南教育学院是全省唯一的一所以培养培训中小学教师教育行政干
劳卫所2019年公开招聘工作人员实施方案为进一步发挥职业卫生技术支撑作用提升职业卫生服务能力坚持为的发展做好职业卫生技术支持和专业服务根据我单位发展需要结合目前人才队伍现状综合考虑2019年退休人员情况制定劳卫所2019年公开招聘方案如下:一单位基本情况劳卫所为公益二类财政补助事业单位主要开展建设项目职业病危害检测与评价职业健康体检及相关职业卫生技术服务等工作上级行政主管部门为天津渤
基层员工招聘培训方案(郑州市)一目的为了解决郑州地区各门店基层人员的缺编问题保证各门店基层人员补充的充分和及时性特对郑州地区的招聘和培训工作做如下改进招聘培训分配流程各门店搜集应聘者并告知应聘者须准备 每周一下午5:30前将应聘人员信息传招聘室汇总周五正式上班每周四分配至各门店报到办理入职手续每周三8:00--18:00到中原店和人民店实习每周二下午1
河南城建学院2018年高层次人才招聘工作方案根据《河南城建学院高层次人才引进管理办法》(校政〔2017〕54号)的规定参照《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)结合我校实际特制定本招聘工作方案一组织学校成立人才招聘工作小组小组下设办公室办公室设在人事处具体负责招聘的组织协调工作二招聘岗位详见附件《河南城建学院2018年高层次人才招聘计划表》三招聘对象及招聘
人民医院对口支援基层医院2012—2014年工作方案为进一步推动规范和落实我院对口支援基层医院工作使各项帮扶工作落到实处并取得成效根据《四川省卫生厅关于印发《四川省2012年城乡医院对口支援工作方案〉的通知》(川卫办发〔2012〕101号)及卫生局关于《2012年城乡医院对口支援和服务基层工作的通知》文件精神结合我院实际特制定本工作方案一指导思想 在全面深入总结近几年城市卫生支援基层卫生工
#
沧州市中心医院2014年公开招聘工作人员实施方案 根据《中共 HYPERLINK t _blank 河北省委组织部河北省人力资源和社会保障厅关于印发〈 HYPERLINK sydw t _blank 河北省事业单位公开 HYPERLINK t _blank 招聘工作人员暂行办法〉的通知》(冀人社发〔2011〕9号)和《中共 HYPERLINK t _blank
2014年青岛高新区所属乡镇卫生院公开招聘工作人员面试方案2014青岛事业编面试辅导: __id=bk10520 __id=bk10520根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《2014年度青岛市部分市属事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求现就2014年青岛高新区所属乡镇卫生院公开招聘工作人员制定面试方案如下:一面试对象青岛高新区所属乡镇卫生院本次招聘专业技术工作人员2人其
天津农学院2014年公开招聘教师岗位计划表(教师83人) 单位所需专业需求人数渠道及层次年龄段职称拟安排岗位岗位要求备注海外国内1对专业背景研究领域的要求博硕博硕2对学术水平(如论文质量主持项目专利获奖等)要求农学与资源环境学院遗传学1145周
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报