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  员工给假细则(一)本员工给假悉依本细则规定之(二)本细则所称员工系指正式转正的人员其他试用及临时工均不包括在内(三)公休：1.星期例假2.法定假日及临时公布的休假日3.劳动节4.新年休假依从规定以上各休假日薪资照发(四)以上公休例假本可视事实需要与其他日期互换互换后的休假日有关薪资及加班与公休例假同(五)事假：1.事假须填写请假单请单位主管按权责核准签章后方

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  员工给假细则(一)本员工给假悉依本细则规定之(二)本细则所称员工系指正式转正的人员其他试用及临时工均不包括在内(三)公休：1.星期例假2.法定假日及临时公布的休假日3.劳动节4.新年休假依从规定以上各休假日薪资照发(四)以上公休例假本可视事实需要与其他日期互换互换后的休假日有关薪资及加班与公休例假同(五)事假：1.事假须填写请假单请单位主管按权责核准签章后方

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  员工给假细则?(一)本员工给假，悉依本细则规定之。(二)本细则所称员工系指正式转正的人员，其他试用及临时工均不包括在内。(三)公休：1星期例假。2法定假日及临时公布的休假日。3劳动节。4新年休假依从规定，以上各休假日，薪资照发。(四)以上公休例假，本可视事实需要与其他日期互换，互换后的休假日有关薪资及加班与公休例假同。(五)事假：1事假须填写请假单，请单位主管按权责核准签章后方

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