• 【最新合同协议】员工试用期劳动合同范本范本（一）

  员工试用期劳动合同 甲方（用人单位）：______________________ 法定代表人/负责人：____________________ 注册地址：______________________________ 联系：______________________________ 乙方（劳动者）：________________________ 身份证：___________________________ 住址：_________________________________ 联系：______________________________ 鉴于甲乙双方就乙方入职甲方担任__________一职达成一致意见，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经协商一致，特订立本合同。 一、合同期限 本合同为试用期合同，自________年____月____日起至________年____月____日止。 二、工作岗位及职责 1. 乙方同意按照甲方安排，在________部门担任________职务。 2. 乙方应遵守甲方的工作制度，完成甲方分配的工作任务。 三、工作时间和休息休假 1. 乙方的工作时间为每周五天，每天工作时间为________小时。 2. 乙方享有国家规定的法定节假日及带薪年假。 四、劳动报酬 1. 乙方试用期间的基本工资为人民币________元/月。 2. 工资发放时间为每月____日，通过银行转账方式支付。 五、社会保险和福利 1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险。 2. 乙方享受甲方提供的其他福利待遇。 六、保密条款 1. 乙方应对甲方的商业秘密和技术保密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。 2. 保密期限为合同终止后两年。 七、知识产权 1. 在本合同期间，乙方因执行工作任务产生的所有知识产权归甲方所有。 2. 乙方应配合甲方办理相关知识产权登记手续。 八、违约责任 1. 如甲方未按时支付乙方工资，需按应付工资总额的____%支付滞纳金。 2. 如乙方违反保密条款，需向甲方支付违约金人民币________元。 九、争议解决 双方因本合同引起的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可将争议提交甲方所在地人民法院诉讼解决。 十、合同的变更和解除 1. 双方协商一致可以变更合同内容。 2. 乙方在试用期内不符合录用条件，甲方有权解除合同。 3. 合同解除时，双方应提前____日通知对方。 十一、通知与送达 1. 双方的通知应采用书面形式，通过挂号信或快递邮寄至对方指定地址。 2. 通知地址：甲方：______________________；乙方：______________________。 十二、其他条款 1. 本合同适用中华人民共和国法律。 2. 不可抗力导致无法履行合同的，双方互不承担责任。 3. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。 十三、签字页 甲方（盖章）：____________________ 法定代表人/授权代表（签字）：______ 日期：________年____月____日 乙方（签字）：____________________ 日期：________年____月____日 --- 以上合同文本仅供参考，请根据实际情况调整并确保符合当地法律法规的要求。

• 【最新合同协议】员工试用期劳动合同范本范本（二）

  员工试用期劳动合同 甲方（用人单位）：_____________________ 法定代表人：___________________________ 地址：_________________________________ 联系：_____________________________ 乙方（劳动者）：_______________________ 身份证：___________________________ 住址：_________________________________ 联系：_____________________________ 鉴于甲乙双方自愿建立劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方协商一致，特订立本合同。 一、合同期限 本合同为试用期合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期满后，双方可根据具体情况决定是否续签正式劳动合同。 二、工作岗位及职责 1. 甲方安排乙方担任_________岗位工作，具体工作内容详见附件。 2. 乙方应遵守甲方的规章制度，按要求完成工作任务，服从工作安排。 三、工作时间和休息休假 1. 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作时间不超过八小时。 2. 乙方享有国家规定的法定节假日和休息日。 四、劳动报酬 1. 试用期内，乙方的基本工资为人民币____元/月。 2. 乙方的工资于每月____日发放，如遇节假日顺延至下一个工作日。 3. 若乙方未能按时完成工作任务或违反规章制度，甲方有权扣除部分工资作为处罚。 五、社会保险和福利待遇 1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。 2. 乙方享受甲方提供的其他福利待遇，详见附件。 六、保密条款 1. 乙方应对甲方的商业秘密和技术予以保密，不得泄露给第三方。 2. 保密期限为合同终止后两年。 七、知识产权 1. 在本合同期间，乙方因工作产生的知识产权归甲方所有。 2. 乙方不得将上述知识产权用于非甲方许可的用途。 八、违约责任 1. 若乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同并要求赔偿损失。 2. 若甲方未按约定支付劳动报酬，乙方有权要求补发并赔偿损失。 九、争议解决 因履行本合同发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。 十、合同的生效条件 本合同自双方签字盖章之日起生效。 十一、合同的变更和解除 1. 双方协商一致可以变更或解除本合同。 2. 合同解除需提前一个月书面通知对方。 十二、通知与送达 双方之间的通知和文件送达方式为书面形式，送达地址为合同首部所列地址。 十三、其他条款 1. 本合同未尽事宜，按国家相关法律法规执行。 2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 甲方（盖章）： ______________________ 法定代表人（签字）： __________________ 乙方（签字）： ______________________ 签订日期： ______年____月____日

• 【最新合同协议】员工试用期劳动合同范本范本（三）

  员工试用期劳动合同 甲方（用人单位）：_____________________ 乙方（劳动者）：_____________________ 引言 鉴于乙方具备符合甲方岗位需求的工作能力和技能，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处担任__________职位的试用期事宜达成如下协议。 主体条款 双方的权利和义务 1. 甲方的权利和义务 - 甲方有权根据规章制度及岗位职责对乙方进行管理和考核。 - 甲方负责为乙方提供必要的工作条件及培训机会。 - 甲方需按时向乙方支付工资及其他应得报酬。 2. 乙方的权利和义务 - 乙方有权享受甲方提供的劳动条件和待遇。 - 乙方须遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务。 - 乙方需保守甲方的商业秘密，未经允许不得泄露给第三方。 价格和支付方式 1. 工资标准：乙方试用期间的月薪为人民币________元整。 2. 支付方式：甲方每月____日前通过银行转账方式支付乙方上月工资。 3. 违约责任：如因甲方原因延迟支付工资超过____天，甲方应按未支付金额的____%向乙方支付滞纳金。 交付与验收 - 乙方应在试用期内按照甲方的要求完成相关工作任务，甲方将依据绩效考核结果对乙方的工作表现进行评估。 保密条款 - 乙方在试用期内及离职后____年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术，否则将承担相应的法律责任。 知识产权 - 在试用期内，乙方在工作中产生的所有知识产权归甲方所有，乙方应积极配合甲方进行相关知识产权的申请和维护。 违约责任 - 如一方违反合同条款，违约方应向守约方支付违约金人民币____元整，并赔偿由此造成的损失。 争议解决 - 因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。 附则 合同的生效条件 - 本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。 合同的变更和解除 - 本合同的变更或解除应由双方书面确认，并经双方签字盖章后生效。 通知与送达 - 本合同中涉及的通知和文件送达，均以书面形式进行，邮寄地址为双方在合同中所列的地址。 其他条款 - 本合同受中华人民共和国法律管辖并依其解释。 - 遇不可抗力导致合同无法继续履行时，双方应及时协商处理办法。 签字页 甲方（盖章）：_____________________ 代表人（签字）：___________________ 乙方（签字）：_____________________ 签订日期：____年____月____日

• 【最新合同协议】员工试用期劳动合同范本范本（四）

  员工试用期劳动合同 甲方（用人单位）： 名称： 地址： 法定代表人/主要负责人： 乙方（劳动者）： ： 身份证： 住址： 一、引言 为明确甲乙双方在试用期内的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方经协商一致，签订本合同。 二、主体条款 1. 双方的权利和义务 甲方： - 提供乙方工作岗位及必要的工作条件； - 按照国家规定和制度支付乙方工资； - 对乙方的工作表现进行考核评估； - 有权根据的实际需要调整乙方的工作岗位。 乙方： - 遵守甲方的规章制度，认真完成工作任务； - 保守甲方的商业秘密和技术秘密； - 接受甲方的培训和指导； - 如实向甲方提供个人相关信息。 2. 价格和支付方式 - 乙方试用期间的基本工资为人民币 元/月，按月支付，每月 日前发放。 - 若乙方违反合同条款，甲方有权扣除相应的工资作为违约金。 3. 交付与验收 - 乙方需按时完成甲方安排的工作任务，提交符合质量标准的工作成果。 - 甲方将按照内部规定的验收标准和程序对乙方的工作成果进行验收。 4. 保密条款 - 乙方在试用期内所接触的所有商业秘密和技术均属甲方所有，乙方不得泄露给第三方。 - 保密期限为乙方离职后 年。 5. 知识产权 - 在试用期内，乙方因职务行为产生的知识产权归甲方所有。 - 乙方应配合甲方办理相关知识产权的申请和登记手续。 6. 违约责任 - 任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金人民币 元。 - 因违约造成损失的，违约方应承担全部赔偿责任。 7. 争议解决 - 本合同履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。 三、附则 1. 合同的生效条件 - 本合同自双方签字盖章之日起生效。 2. 合同的变更和解除 - 双方协商一致可以变更或解除本合同。 - 乙方在试用期内不符合录用条件的，甲方有权提前终止合同。 3. 通知与送达 - 本合同项下的所有通知应采用书面形式，以邮寄、电子邮件等方式送达对方。 4. 其他条款 - 本合同未尽事宜，依照国家有关法律法规的规定执行。 - 不可抗力事件发生时，双方应及时沟通，合理调整合同履行。 四、签字页 甲方（盖章）： 代表人（签字）： 日期： 乙方（签字）： 日期： --- 请根据具体情况填写以上空白处，并确保合同内容符合当地法律法规的要求。

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