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  • 智慧监管系统

    液化石油气钢瓶使用智慧监管系统项目开发方案初期基本功能1人员安排项目预计参与人员在46名左右,含后台开发人员前端开发人员构架设计项目管理人员移动开发人员UI设计人员以及测试人员。2功能模块开发日程预估时间以正常工作日进行计算事项时间天说明A进一步调研了解目标业务,以便更好的确定需求2前往相关单位如检测机构了解目前液化石油气钢瓶使用的整个业务流程,以及目前问题痛点和单位相关负责人员所期望的理想解决方案对已有软件环境和所需硬件的了解,以便整合C项目开发人员业务流程了解2开发人员拥有对业务的

    日期:2024-09-23 格式:.docx 页数:2页 大小:35KB
  • 2012年护理部工作计划.doc

    2012年护理部工作计划 2012年是我院飞跃发展的一年护理部将在院和主管院长的带领下紧紧围绕医院的管理目标在加强患者安全管理保障患者护理安全加强护士培训提高各级护士技能水平开展满意服务等方面开展工作一加强护理安全管理完善护理风险防范 为病人提供安全有序的护理服务护理安全是护理管理的重点是护理工作不变的主题1不断强化安全意识教育制定护理异常事件报告制度把安全护理做为护士长例会的主题之一

    日期:2022-07-12 格式:.docx 页数:3页 大小:22.5KB
  • 宣传部工作计划.doc

    文新学院团总支第十届学生会宣传部工作计划(上半学年度)在过去的一年里我院宣传部在文新学院团总支的指导和带领下本着全心全意为同学们服务的宗旨做好我们的本职工作同时配合学院其他兄弟部门做好其他工作结合我院特点积极创新地在同学中开展各种丰富多彩的宣传活动活跃校园文化氛围做好学院与同学们之间的桥梁和纽带加强师生间的沟通作出自己的贡献我们的工作得到了同学的肯定所以我们宣传部应该在去年的工作基础上再进一

    日期:2022-07-12 格式:.docx 页数:4页 大小:68KB
  • 新员工培训计划.doc

    新员工培训计划实训目的 使企业招收的应届毕业生对其即将投身的职业社会有一个深刻的理解实现自身角色的转变使其尽快树立正确的职业理念和良好的职业心态提前获取各项基本职业技能为新员工迅速适应工作适应企业创造良好的前期条件 实训内容 主要是关于制度文化职业操守职业等方面的培训通过讲授法﹑影视法﹑案例分析法﹑网上培训法﹑工作轮换法和探险法等培训方法相结合 有以下培训课程: 介绍篇(认识企业) 1公

    日期:2022-07-11 格式:.docx 页数:2页 大小:25.5KB
  • 早会培训流程.doc

    早会培训流程一主持人问好:各位同仁大家早上好全体人员回应主持人:好二全体起立相互点头问好三主持人点名:点到者站起来大声回答:到四早会鼓掌节奏:龙的呼唤:主持人:让我们用一遍《龙的呼唤》迎接新一天的到来三二一全体做《龙的呼唤》爱的鼓励主持人:谢谢大家让我们用一遍《爱的鼓励》开始今天的早会培训三二一全体做《爱的鼓励》五全体诵读《员工信条》主持人带领大家诵读员工信条:员工信条我家装饰服务万家从

    日期:2022-07-11 格式:.docx 页数:1页 大小:26KB
  • 申论万能八条.doc

    提出对策的万能八条:1重视提高认识2加强宣传营造气氛3教育培训提高素质4健全政策法规完善制度5组织协调形成机制6增加投入依靠科技7加强监管全面落实8总结反思借鉴经验对各项的补充说明与举例:1重视提高认识:实行一把手责任制建立和完善引咎辞职制度建立健全问责制把……纳入议事日程加强对问题的调查研究从源头上理清……问题的来龙去脉增强……的意识倡导……的理念各级干部要高度重视树立正确

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:7页 大小:47KB
  • 个人研修计划模板_(3).doc

    个人研修计划拟解决的问题解决问题的基本思路与主要方法实施步骤预期成果 :

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:1页 大小:28KB
  • 小组合作学习管理办法及奖惩及表格.doc

    七(1)班小组合作学习管理办法及奖惩机制为充分调动学生学习的参与性和积极性让学生能真正成为的主人现试行本办法一合作小组的组建:1.分组:按优良中差生合理搭配同时兼顾性别视力身高特长等保证各小组有各学科优秀学生做到优势与劣势的整合2.小组长的选拔:①组长要有较强的责任心②组长成绩比较优秀③组长要有较强的语言表达能力3学科长的选拔:①学科成绩占优势②有带头意识③责任心强 eq oac(○4

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:4页 大小:55.5KB
  • 方程应用题测试.doc

    方程应用题测试某人从家里骑自行车到学校若每小时行15千米可比预定时间早到15分钟若每小时行9千米可比预定时间晚到15分钟求从家里到学校的路程有多少千米一列客车车长200米一列货车车长280米在平行的轨道上相向行驶从两车头相遇到两车车尾完全离开经过16秒已知客车与货车的速度之比是3:2问两车每秒各行驶多少米某车间有28名工人生产螺栓和螺母每人每小时平均能生产螺栓12个或螺母18个应如何分配生产

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:4页 大小:21KB
  • 保安工作安排.doc

    各工作时段保安执勤安排时间段早班 6:00-16:30日班 9:00-20:00夜班 20:00-6:006:00-8:00与夜班交班后做好户外桌椅摆放四周巡查后检查停车标识开门 ————8:00-9:00移除车棚停车标识管理好专用车位在车库边指挥车辆停放————9:00-9:30收发快递报纸送水食堂称

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:2页 大小:164KB
  • 全年工作计划.doc

    2011全年目标规划全年业绩目标:170万 一月份: 10万 量房15套 每周签单万二月份: 10万 量房15套 每周签单万三月份: 10万 量房15套 每周签单万四月份: 10万 量房15套 每周签单万五月份: 10万

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:2页 大小:35KB
  • 一栋顶班安排表.docx

    一栋顶班安排表周日23周一24周二25周三26周四27周五28周六29刘坤明杨绍全尹才波刘从楷刘学云刘坤明杨绍全3031尹才波刘从楷89101112刘学云刘坤明杨绍全尹才波刘从楷13141516171819刘学云刘坤明杨绍全尹才波刘从楷刘学云备注:顶班时间上午:11:5----13:20 下午:17:00----18:30若有事情请相互调整周庆假期的班次等通知 :

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:1页 大小:12.37KB
  • 接待日安排表.doc

    周次 日期 行政代表 教师代表 备注 2 胡正朋周常青 1开放时间:每周四?? 下午3:004:00 2地点:校长室 3请值日老师认真做好情况记录 3 谢少发王恒通4 潘景明 黄世宝 6 王小雷杨小平 万兆荣 谢少和 8 胡正朋周常青 谢少发王恒通潘景明 黄世宝 11 王小雷杨小平 万兆荣 谢少和 131129胡正朋周常青 谢少发王恒通 潘景明 黄世宝 王小雷杨小平 万兆荣 谢少和 1

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:1页 大小:53.5KB
  • 物业管理公司开业期间工作计划书.doc

    物业管理开业期间工作计划书根据厦门国际建材物流园近期工作纲要中有关物业的工作指导结合目前园区工程进度情况就园区10月28日正式开业前物业服务工作中待解决的事项作如下部署:关于物业管理服务人员的培训培训负责人:周光武   培训对象:管理人员水电工保安队长保安班长(保洁员培训由管理处负责)培训时间:9月中旬 地点:管理1处办公室培训内容包括:建材物流园基本情况介绍物业管理基础知识物业管理

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:5页 大小:47KB
  • 沟里乡兽医站2012年工作计划1.doc

    沟里乡兽医站2012年度工作计划一动物免疫必须完成的指标:1.牛羊口蹄疫密度达到1002.常规免疫和牛出败免疫按动物疫病的流行病学特点进行计划免疫加强防疫全过程检查指导以及各项防控措施落实强烈执行逐户登记制度和抗体水平检测制度确保畜禽不漏针针针有效加强疫情测报网络建设做足应急预备不断提高科学防控能力有效预防和控制动物疫情建立健全动物防疫体系开展好春秋两防集中免疫工作并做好常年的补

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:2页 大小:24KB
  • 标准化内页.doc

    目 录1创建先进班组争当工人先锋号实施方案……………………12创建先进班组争当工人先锋号具体措施……………………63创建先进班组争当工人先锋号总结…………………………74三节约活动常态机制实施方案…………………………………95三节约活动常态机制具体措施………………………………146三节约活动成果统计表………………………………………177建家工作规划……………………………………198

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:1页 大小:23KB
  • 三角形压轴.doc

    1下面图形中是正方体平面展开图的是( )A.B.C.D.2某化工厂现有甲种原料吨乙种原料吨现计划用这两种原料生产两种不同的化工产品和共8吨已知生产每吨产品所需的甲乙两种原料如下表:甲原料乙原料产品吨吨产品吨吨销售两种产品获得的利润分别为万元吨万元吨.若设化工厂生产产品吨且销售这两种产品所获得的总利润为万元.(1)求与的函数关系式并求出的取值范围(8分)(2)问化工厂生产产品多少吨时所获

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:9页 大小:793.02KB
  • 新生入队仪式.doc

    ( HYPERLINK =SE4B8ADE9989FE995BFch== t _blank 中队长向本中队队员发出立正口令然后跑步到大队长面前敬礼报告:报告大队长黑坨小学少先队六年级中队原有29人实到29人报告完毕 大队长回答:接受你的报告 中队长回原位再发出稍息 口令全中队稍息 (各中队依次报告完毕).大队长再向本大队队员发出立正口令然后跑步到大队 HYPERLINK =SE8BE

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:2页 大小:28.5KB
  • 关于季度管理培训及团队拓展训练的通知.doc

    关于下发业务季度管理培训及团队拓展训练的通知知字[2012]第 号■通知 □通报 □纪要 □报告 □计划 表号:生效日期: 编号:会签人签字各单位:为保障员工充分了解业务进展情况促进内部沟通交流同时增强团队凝聚力体现共同奋进团结一致的工作热情在缓解员工工作压力同时提升作业团队的凝聚力与战斗力确保年销售目标的达成将于组织专项管理培训与团队拓展训练的交流活动望同事们

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:4页 大小:161KB
  • 2015年行政人事工作计划.docx

    机械有限2015年行政人事工作计划 立足本部门的基本工作职能以及我以往的工作经验对2015年行政人事的各项工作进行如下设计与规划希望通过这些有计划的工作能够进一步完善的组织架构确定和区分每个职能部门的权责保证的运营在既有组织架构中进行完成各职位的工作分析为人才招募与评定薪资绩效考核提供依据建立及时有效的绩效考核制度并与薪资结合建立内部升迁制度培养员工主人翁意识增强企业

    日期:2022-07-05 格式:.docx 页数:2页 大小:15.56KB

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