岗位职责(摘自《医师手册》)一临床科主任职责1 在院长下负责本科的治疗教学科研预防及行政管理工作2 制订本科工作计划组织实施经常督促检查近期总结汇报3 本科人员对病员进行医疗护理工作完成医疗任务4 定时查房并亲自参加指导急重疑难病例的抢救处理共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题5 组织全科人员学习运用国内外医学先进经验开展新技术新疗法进行科研工作及时总结经验6 督促本科人员认真执

杭州七新锅餐饮有限前厅领班岗位职责在前厅主管的直接下做好本区域卫生六常管理工作并配合主管做好楼面服务质量纪律等管理工作每天检查好餐前准备工作餐中督导员工按照服务规范和操作程序做好服务工作并做好现场服务质量报表的督导检查工作掌握预订情况和当天客情根据当天客情作出合理安排及时做好区域报表登记工作配合主管做好门迎和活动宣传工作负责检查本区域设备设施的使用情况做好消防安全卫生节能工作发现问题

检维修班副值岗位职责1在班长(副班长)和运行工程师的下对值班日的设备运行维修安全卫生故障(事故)处理保温伴热设备检修及保养工作负责2遵守本的各项规章制度按照各项规章制度完成所规定的工作3熟悉本岗位的专业技术4服从班长副班长交给的各项任务服从调遣5在主值的带领下完成值班日的运行维修设备检修等工作按规定交接班按时巡检发现问题及时处理并做好记录有重大问题或疑难问题要及时上报5协助主值操作有

文件编号：QRWH06-301 第 1 页标题：质量部岗位职责汇编 起 草 人： 日 期：

?二招商部各级所需编制及岗位职责：?职位：招商总监??1人?1)负责业务招商部整体工作的把握和部署?2)负责制订各阶段招商计划布置和安排本部各项工作有计划开展?3)负责开展本部门员工业务的培训指导和帮助本部门员工的工作不断强化和提高员工的素质?4)负责组织考核和考评本部门员工调动员工工作积极性增强本部门员工的凝聚力?5)负责整体规划和楼面布局确定的招商定位和经营商品类别?6)负责制定分解

运输队长岗位职责一全面负责本队一切工作特别是本队的安全技术质量要认真考核二负责本队运输任务的接收统筹安排指挥得力有方做到心知肚明底清三对三违人员要有强有力的处理手段和办法做到法制礼制并重四对运送不同等级不同规格不同重量的物料要全力督促监护并制定相应的安全措施做到亲自过问亲自把关亲临现场指挥发现隐患及时处理五在工作过程中发现不可预见的事故处理要果断迅速彻查彻办雷厉风行六认真工作努力完成矿交

驾管科科长职责1在总经理下认真做好驾驶人管理工作2认真贯彻落实国家和公安部省及公安厅关于加强驾驶员管理的法规和规定结合实际制定具体操作办法3负责审核办理有关驾管业务手续及时反映和解决科内各岗的工作情况4负责对在内机动车驾驶人实施日常安全教育5会同安全科对全年违章驾驶人进行清理复试并根据复试培训情况对其驾驶证作出相应处理6掌握了解本科人员的思想动态和工作学习生活情况充分发挥和调动工

生产主管岗位职责负责本部门的全面工作重点抓好品质和安全生产要有计划合理安排生产提高员工的工作热情全面实行绩效管理全面推行落实五大系统落地工程不断完善机制督促所辖部门8S的落实确保做到日毕日清日清日商负责新员工的培训工作协调部门之间的工作力争做到各部门生产不脱接不断增强员工的品质意识节约意识倡导正能量认真完成交持的其它任务主动向上级部门提出合理化的意见和建议 :

苏　州　瑞　华　医　院夜班院警人员岗位职责 在总务科的下做好医院的安全保卫工作为医院创造一个良好的工作环境不得擅离岗位发现问题要及时处理或报告完成本岗位职责范围内的各项工作目标指标和任务确保本岗位各项工作的有序开展和有效执行贯彻落实门卫工作岗位责任制和工作标准密切各部门相关的工作系统建立起门卫良好的工作网络负责院警班组的日常工作熟悉医院消防设施设备应急通道等情况负责与中班人员做好工作交接

行政助理岗位职责行政事务 1负责电脑办公软件安装与维护病毒处理维护定期上传更新2负责办公室对外基本行政接待及会议室管理3负责办公环境卫生定期的监督检查工作空调办公设备等维护联络工作 4负责固定资产和流动资产的登记审核备案留用存档 5负责当月水电费活动经费等申请及使用情况的监督检查 6负责办公用品耗材采购计划申请采购及领用登记

门诊换药室岗位职责在门诊主任及护士长下完成本职工作严格执行医院感染管理及消毒隔离制度严格执行无菌技术操作规程负责各项物品的领取及保管工作保证使用随时检查空气消毒机的运行情况并记录定期做好空气培养及效果的检测工作针对病人的心里情况进行心理护理及卫生宣教工作 :

董事长秘书岗位职责：1合理安排提醒董事长的日常工作时间和程序2负责对外联络媒体接待做好会议纪要备忘录及其它文件的整理3协助董事长对重要业务进行档案管理4负责及时传达董事长的各项指示安排起草董事长交办的信函演讲稿报告文件等各类文件5接待访问董事长的重要来宾6根据董事长要求跟踪决议事项的推进7完成董事长交办的其他工作的督办协调及落实任务工作要求与工作流程一?办公室内务1办公环境工作要求：

品控部岗位职责一负责贯彻落实 HYPERLINK =E8B4A8E9878FE696B9E99288hl_tag=textlinktn=SE_hldp01350_v6v6zkg6 t _blank 质量方针和 HYPERLINK =E8B4A8E9878FE79BAEE6A087hl_tag=textlinktn=SE_hldp01350_v6v6zkg6 t _blank 质

营销部助理岗位职责日常工作1准备整理装放各种夹打印复印各种销售2做好营销部来访客人的接待工作3安排好与营销部相关的各种工作的对接4对售楼部的卫生进行监督检查及处理5对销售代理工作人员对《案场管理细则》的执行情况进行监督检查并及时反馈6及时掌握销售代理对其工作人员的培训考核时间并进行监督将培训考核内容进行整理存档以便对其工作人员进行不定时的考察7收集置业顾问每天的留电客户及售楼

岗位任职要求序号部门岗位人员资质要求备注1管理层总经理入职要求：1 学历或其他培训要求：相关专业专科或以上学历2 年龄：55岁以下3 工作经历：具有10年以上企业管理经历有企业管理经验担任部门经理以上职务不少于8年4 技能要求：熟悉贸易方面以及工商税务的相关法律法规能指挥管理企业能协调与地方部门及周边关系5 性格：果断严谨的工作作风勤奋正直敬业勇于开拓富有挑战精神有很强的人格魅力2

Job Description岗位职责要求Ref. NoFB-05 Effective Date 15 August 2009编号 执行日期 2009年8月15日SubjectReservation Manager-FB Issued By Executive

航天龙城小学保洁员岗位职责1树立为全校师生员工服务的思想遵守劳动纪律热爱本职工作着装整齐挂牌上岗礼貌待人2负责所辖舍区大厅地面楼梯走廊卫生间墙壁屋面的清洁卫生工作每天上下午各扫一次卫生大厅地面走廊楼梯每天至少拖一次如遇下雨天气要对其地面进行不间断清理卫生间每天至少冲洗两遍做到大小便池无污垢地面清洁玻璃明亮无蛛网无积灰无积水墙面无张贴涂写洗脸间内的剩菜剩饭要及时清理掉保证下水管道的畅通3白天经

秩序维护部 形象岗岗位职责1军姿端正军容严整精神饱满时刻保持气势威武的形象2每小时换岗一次不参与与本班次无关的其他任何事项3岗位执勤期间不得左顾右盼或做其他不雅动作4形象岗执勤人员对出入口的车辆敬礼5上岗执勤时不得与其他队员或闲人聊与工作无关的事情所有形象岗队员违反上述条列者每次罚款20-50元 : :

电子系学生科长岗位职责1.在系书记下主持全系学生管理的全面工作 2.负责制定系学生科工作计划及各项规章制度并组织具体实施3.负责全系学生早操晚自习公寓管理等各类常规活动的计划及安排 4.负责全系学生政治思想教育违纪处理奖惩及优秀奖学金的审核工作 5.负责系学生会各项制度的制定和组织培养工作 6.负责系学生入学教育毕业教育及就业指导等相关工作7负责检查指导系学生科成员及辅导员各项工作8.完

综合管理部岗位职责1认真学习贯彻上级和项目的指示决定广泛收集汇总整理和反馈工程信息确保耳目畅通2负责保管正确使用公章及项目经理印章开具介绍信证明便函等3负责全线文件的收发传阅存档催办工作按照《文件和控制程序》的要求对全线受控文件的管理情况进行监督检查每年进行一次并作好记录4协助起草制定内部各项管理制度办法收集各作业队及各部门的工作总结建议等汇总后报项目经理5负责项目部的形象设计维