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第一章 岗位职务描述岗位职务描述文件的审核岗位职务描述：含义按照职业工种属性要求并结合一定的相对独立活动组织所承担活动内容的要求描述出某个特定岗位所具备的综合素质元素图表(基本工作任职资格说明工作环境)作用：1提高经济效益与工作效率2使技术投入更加合理3双向选择的依据4组织内部的用人标准5培训大纲的功能6绩效评估的尺度基本原则：实用性原则专家行为原则个性化原则科学操作原则动态管理原则