焦作韩电发电有限末位淘汰管理办法(试行)一实施目的 为实现内部职工动态管理逐步建立和完善能上能下能进能出的用人机制优化职工队伍结构提升职工整体素质促进职工合理流动结合实际经讨论决定在实行末位淘汰工作特制订本办法二实施范围除及中层管理人员(另行考核)外所有已经转正的在职员工三组织成立末位淘汰工作小组负责对此项工作进行组织 1组长:总经理负责最终决策