KPI绩效考核方案提纲一绩效考核体系的建立?绩效考核设计原则?绩效考核体系主要考核内容?绩效考核指标制定原则与方法?绩效考核执行机构及人员?绩效考核总流程二绩效考核具体操作方案?制定目标管理体系?日常考核操作体系(月度及专项任务考核)?综合素质指标体系?满意度指标体系?绩效考核结果处理系统(与工资挂钩)前言? 任何一个成功的企业都必须具有以业绩为导向的企业文化和有效考核奖励优良业绩的管理体系

管理是既是科学也是艺术管理是一门科学它是以反映管理客观规律的管理理论和方法为指导有一套分析问题解决问题的科学的方法论管理是一门科学在于它的内在机理及规律性我们要承认这种科学性就需要在管理活动中不断探索发现这种规律在科学的管理理论与原则的指导下按规律来办事做好管理工作管理是一门艺术它是指利用系统化的知识和技术并根据实际情况激发灵感发挥创造性的技巧和诀窍管理是一门艺术艺术没有统一模式没有最佳模式