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    店铺员工薪酬管理制度总则 目的 为使各店铺薪酬管理制度能够规范化科学化制度化提高店铺销售业绩结合店铺实际销售特制定本制度第二条 适用范围 本规定适用于SKAP品牌店铺所有员工店员工薪酬制度大店长薪酬核算办法 大店长薪酬构成=底薪三金补助品牌补助奖金=2000即:底薪(1300元)保险补助(300元)店管理费(400元)奖金注:其中基本工资为:底薪三金补助品牌补助=2000元(完成店铺目标

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