单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级 老张是个老好人谁家有什么急事他总能热情相助从不说不可最近却为一事犯难：乡下亲戚进城做生意缺钱老张帮他到银行贷了款但这个亲戚生意没做好银行贷款无法及时还上他白天去找亲戚讨钱没讨着晚上回来还得遭老伴抱怨 强强是个品学兼优的三好生鹤立鸡群的感觉既让他感到荣耀又使他感到孤立一次班上一个同学主动同他套近乎说是让他见识见识先是带

公务员面试题之人际关系类一概述 在现实生活中每个人都不是一座孤岛我们每个人总是处于一定的社会关系中都要同各种各样的关系打交道如何处理各种各样的关系需要一定的技巧凡是处理关系好的人往往会取得成功卡内基曾说过：一个人的成功只有15是由于他的专业技术而85则要靠人际关系和他的做人处世能力 对于公务员来说也是如此公务员工作涉及面广要同各方面的人打交道是否具有较好的人际交往意识和沟通能力直接影响到公务

公务员考试面试经典试题解读：如何做人 2010年新疆公考已开始进入面试的实质阶段华图分析了十道公务员面试经典试题希望能助即将参加2010年新疆公务员面试的考生一臂之力本文是关于如何做人的公务员面试经典试题及解读面试题9：你到一个新的岗位其他同志对你不理睬你怎么办【题型分析】如何做人 【华图答案】 到了一个新的岗位拥有良好人际关系对于我顺利开展新工作是非常重要的如果碰到其

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级学生干部处理关系技巧与应有态度管理学院学生干部培训——人情练达即文章事事洞明皆学问一对关系认知的误区一学生干部人际关系的错误认知A.自我限制：我天生就不善于处理人际关系B.善于表面功夫：逢迎拍马卑贱谄媚者才能做好人际关系C.把人际关系当成对立的：你好我就不好我要得到成功就须打垮别人D.自尊心强的人面子不能轻微受损E.人善被人欺

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级走出职场人际关系困境刘 亚华中师大心理学院 博士湖北省心理学会科普委员会 主任liuyamail.u.edu职场人际关系：类型及功能隶属于组织 实现组织目标承担工作角色 完成工作任务正式关系：上级同级下级发展 晋升 意义非正式关系：圈子工作生

30题精选面试题及解析1．你和小李一起完成一项工作你负责收尾工作但你跟小李索要他应当完成的部分时他说只做了一点开头的工作而已经跟你要结果这时你怎么办【试题分析】　　这是一道人际关系题设置的情境在现实工作中十分可能出现考生思考该问题时一定要做到人题合一情理合一考生在回答此题目时要本着以工作为重的原则去处理　　【解题思路】　　人际关系题的解题思路可按照主体分析方法去理清答题的逻辑顺序本题本着

公务员面试万能模板：四大关键教你通关关键一：应对人际交往的比如与同事发生矛盾有了冲突产生危机如何相处等先讲一句名言：海明威说每个人都不是一座孤岛所以在交往中会产生……总之要把握四个方面一要尊重二是理解三是沟通四是帮助关键二：应对与相处的比如与自己意见相左的能力比自己差比较专断等把握四个原则：一尊重每一个成功的人都有其成功的理由二是理解看问题每个人的角度都不一样横看

第一步要有良好的意识 ???例如：海明威说过每个人都不是一座孤岛一个人生活在社会中不是真空要生存发展必须要处理各种关系：人与人的关系人与单位的关系单位之间的关系这些构成了社会的公共关系 第二步基本科学的准则 ???人与人：相互尊重帮助形成人人为我我为人人的良好氛围 ???人与集体：个人利益服从集体利益集体利益服从国家利益 ???集体与集体之间：合作协调主动配合当发生矛盾冲突时要协商一致协调一

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级烟台人力资源培训学校邦文老师的文章：处理人际关系调节同时矛盾需要的是一个宽广的胸怀和巧妙地技巧我承认我不是一个善于交际的人但是当局者迷旁观者清的道理我确实懂得的我没有文采亦没有巧言善变的技能所以不自觉的我不会太喜欢能反复无常当面背后都能说的人亦不喜欢藏在心里即便有错也能任人欺凌的人但是我无法改变自己所以一直讨厌自己地址：烟台市

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级一建立健康和谐的人际关系 (一)人际交往的原则与方法 1人际交往的概述 　　人际交往又称社会交往是指个人与个人个人与群体或群体与群体之间通过一定的方式进行接触从而在认知情感和行为上发生相互影响的过程 人际交往具有以下一些基本特点：第一 人际交往具有选择性第二 人际交往具有开放性和互动性第三 人际交往具有层次性

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级2014年浙江省公务员考试面试 人际关系题型备考讲座2014浙江面试万人网上免费学活动开始啦—— 免费学活动帐号 zjof 密码zjof —— 登陆中公网校edu.of首页右侧 找到快捷服务 点击免费学即可 1浙江面试人际关系题型的考情2浙江面试人际关系题型的评分3浙江面试人际关系题型的解题201

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级人际关系系列讲座(三)如何处理人际冲突本讲内容提要什么是人际冲突人际冲突产生的原因人际冲突的作用人际冲突的类型人际冲突发展的历程人际冲突的处理案例回放: 2004年2月云南大学大四学生马加爵因一些小事与同学发生冲突由于冲突没有得到及时的化解之后马加爵残忍地杀害了自己的四名同学引起了社会各界的强烈反响.但从马加爵被捕后与心理学家

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级结构化面试技巧与模拟 ——人际交往类 一个人的成功只有15是由于他的专业技术而85则要靠人际关系和他的做人处世能力 基本关系公务员所对应的各种关系主要有以下几个方面：1.与本单位的关系【个体与集体的关系】2.与的关系 【多层次的关系】5. 与外单位的关系【交流与协作的关系】3. 与同事的关系【竞争与合作的

准确把握办公室人际关系守则通常自认为有能力的人都不屑于办公室关系但政治是客观存在承认政治就相当于给别人留条后路如果你对此没有准备就可能陷入种种矛盾和纠纷之中而对于很多职场人而言每每提起这些事情就有不寒而栗的恐惧不要说同事间了就是和父母以及兄弟姐妹之间也会发生诸如此类的猜疑不谈办公室是因为人们错误地把原本中性的政治等同于贬义词把办公室与结党营私勾心斗角谗言诽谤打击报复等不道德的行为混为一谈以至

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级一个化学人的企业沟 通 无 限如何处理人际关系2004年新员工培训专用1主要内容人际关系沟通团队建设2人际关系的重要性人的基本需求之一人类是群住动物人是社会人第三层次的需要影响到事业的成功能力的表现机会增加3如何建立良好的人际关系认识到人际关系的重要性尊重他人与自尊以诚待人不计较小事性格开朗4 人际关系的

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级一力测试1假定你部门里的人告诉你说你的部下好像在挑拨你与上下级的关系这时候你是不是：A即时把那个部下赶走　　B对告密人说：管那种闲事还不如把自己的事情努力做好C为了发现其原因跟那个部下谈一谈D为了明了到底有无事实你要调查此事2想要提拔两个人但空缺只有一个他们资历相同工作成绩也难分上下所以难以决定这时如果其中一人

处理人际关系的55个绝招第1招　认清人生的意义以及毕生所全力以赴的目标因为你必须对得起自己的良知第2招　列举出截至目前为止的五件重大成就知彼者智也知己者大智也第3招　明白自己有哪些专长和资源正是他人所迫切需要天生我才必有用第4招　挥别独行侠的日子这个世界只有团队成绩没有个人成绩因此也没有所谓的第一名第5招　为自己建立自信自助助人人人都有改造世界的能力多参加一些活动帮助别人也是帮助自己第6招