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员工待岗管理暂行办法.docx
员工待岗管理暂行办法为加强企业管理逐步建立和完善能上能下能进能出的用人机制加强和规范企业用工制度优化员工队伍结构促进员工合理流动充分调动在岗员工的积极性结合实际特制定本暂行办法本办法适用于劳动合同期内的全体员工待岗情形和条件根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》有关规定具备下列情形之一可安排员工待岗：1.因工程项目完工新工作岗位尚未安排或由于工程任务不饱满工程
日期：2022-04-24 格式：.docx 页数：8页 大小：54.67KB 发布：
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