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关于商场绩效考核的规定.doc
关于商场导购人员绩效考核的规定为规范商场销售行为提升导购人员工作积极性实现与员工共发展经过与员工充分协商实行多劳多得销售业绩与员工工资报酬直接挂钩一进驻商场的类别分为A类B类和C类其中：A类商场每人每月最低销售额4万元B类商场每人每月最低销售额万元C类商场每人每月最低销售额万元每人每月最低销售额×12个月即为每人全年的销售任务二考核结果与工资报酬1完成当月最低销售额的给予发放10
日期：2022-05-26 格式：.docx 页数：2页 大小：30.5KB 发布：
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