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楼层经理岗位职责岗位名称楼层经理岗位编号所在部门各楼层岗位定员直接上级总经理直接下级各柜组主管导购员等岗位目标负责楼层卖场的日常管理工作提高楼层的整体经营水平岗位职责1.接受商场各职能部门的贯彻落实的经营管理目标并进行实施和检查对所辖楼层在经营管理人事商品等方面全权负责在商场规定权限内有决策权2.负责本楼层销售指标及销售业绩的分解检查分析并给总经理提出有效的方案3.负责合同的签订与变更与商
楼层主管岗位工作说明书职务名称楼层主管部门客房部直属上级客房部经理直属下级楼层领班房务中心领班(一)岗位能力要求 负责督导和管理楼层日常工作的开展帮助培训和鼓励员工以高质量标准满足顾客的要求监督并检查工作程序及标准处理相关工作问题贯彻客房部经理的决策决定和指令实施本部门的工作计划及时向上级报告完成情况(二)任职条件:1教育:具有大专毕业学历或同等以上文化程度2经验:有三年以上客房管理工作经验熟悉
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岗位信息岗位名称总经理任职者签名所属部门总经办岗位编号直接上级董事长晋升方向董事职能概述制定和实施总体战略与年度经营计划建立和健全的管理体系与组织结构负责把握发展方向对经营管理中的重大决策事项进行决策工作职能主要职责职责一:管理体系构建1.执行实施董事长的各项决议对各项决议的实施过程进行监控发现问题及时纠正确保决议的贯彻执行2.实施的总体战略:组织实施的发展战略发
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事业部总经理岗位说明书岗位说明书岗位名称事业部总经理所属部门 珀莱雅事业部岗位层级直接上级珀莱雅控股总经理职族类别管理岗位编号PSYB—001直接下级销售总监市场总监客服经理商超经理省区经理培训经理岗位设置目的根据董事会的要求通过战略规划经营总体工作的控制合理配置各项资源保证经营目标的实现和资产的保值增值岗位职能职能性质职能模块 职能描述职能现状KPI核心职能经营规划根据使命和
总经理岗位说明书岗位名称:总经理 岗位编号:所在部门: 岗位定员:直接上级: 工资等级:一级直接下级:营销总监行政总监财务总监办公室主任人力资源部经理采购部经理储运部经理薪酬类型:所辖人员: 岗位分析日期:本职:制定和实施整体战略完成公
前期拓展部经理岗位说明书主要工作职责类别职责内容通用职责负责本部门管理制度工作标准业务流程的建立完善和监督执行组织制订本部门工作计划并执行计划的落实负责下属员工的工作安排并对下属进行工作指导监督确保工作的顺利开展负责对本部门内员工的人事安排提出建议组织和落实本部门内员工的绩效考核工作报批报建组织编制项目前期报批报建计划组织收集项目建设报批认真核查信息数据合理提出优化建议组织办理国土发改委规
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