大桔灯文库logo

下载提示:1. 本站不保证资源下载的准确性、安全性和完整性,同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,大桔灯负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。

相关文档

  • .doc

    安全生产管理制度和奖惩制度凡属本职工必须要身体健康能吃苦耐劳服从安排任劳任怨直觉遵守一切规章制度为了更好的提高效益和广大职工的利益为了保证职工的合法权益和生命财产安全特制定安全生产规章制度如下:一:凡属本员工要做到视厂如家爱护的一切财物不得随意损坏和遗弃不得做有损信誉和利益的任何事情和言语自觉服从车间主任的工作安排和技术员的技术指导努力提高生产技术水平二:将用专人

  • .doc

    安全生产奖惩管理制度一 安全责任制考核规定1根据安全职责范围和所承担的责任大小确定奖惩档次对各级管理人员职能部门和从业人员安全职责的履行情况及安全生产责任制的实现情况进行每月绩效考核予以奖惩2考评委员会:主任: 侯磊 副主任:侯国委员:吴伟 李荣强 桑运刚各单位每季度最后一周前将考核结果报办公室主任3办公室主任收集汇总考核情况每季度末将汇总情况交考评委员会主任经会议考评后交财务兑现4实行百

  • .doc

    安 全 生 产 奖惩 管 理 制 度曲靖方园环保建材有限2013年6月1日目 录 TOC h z t 样式11  l _Toc361583206 1 目的 PAGEREF _Toc361583206 h 2 l _Toc361583207 2 适用范围 PAGEREF _Toc361583207 h 2 l _Toc361583208 3 内容与要求 PAGER

  • .doc

    #

  • .docx

    安全生产奖惩管理制度1目?的?为加强安全生产环境保护工作有效实施落实各级安全责任制保证职工的安全和健康维护正常的生产劳动秩序根据国家和上级部门的有关规定特制定安全环保奖惩制度?2适用范围?适用于内各部门单位和个人3职责?安全生产小组负责奖惩的起草和执行各部门单位负责各自权限范围的奖惩各部门奖惩必须报分管审批4工作程序?职工人身伤害事故的考核:?.1全体职工必须严格遵守各项安全生产规章制

  • _15.doc

    AQ安全生产奖惩管理制度生效日期版本/修改号文件编号2015年08月01日A/0KIM-AQ-B-15第 6页共5页AQ安全生产奖惩管理制度受控状态受控版本/修改号文件编号分发号A/0KIM-AQ-B-15第 1页共5页 安全生产奖惩管理制度修订状态:A1A02015/07/20阮长安

  • .doc

    安全生产奖惩制度所属车辆必须建立驾驶员安全技术档案从到驾车之日起按时准确地记录驾驶员安全行车里程违章肇事及表彰奖励等情况作为参加各类评奖的有效依据?一下列在安全管理和安全行车工作中做出显著成绩的单位和个人除给予精神鼓励外给予相应的物资奖励:? 1本职业驾驶员每月安全行车二十天以上每季六十天以上无大小事故并能积极参加各项安全活动及安全议者奖励六十

  • .doc

    安全生产奖惩制度一奖励:1在改善安全生产条件方面做出显著成绩的如通过发创造技术革新发明了新的安全高效的机器设备工具或者对原有的机器设备工具做了改旱灾显著提高了安全性能或者改进了作业场所的安全生产条件或者改进了工艺方法大大减少了作业中的危险性或者发明了新的更为安全有效的防护用品从而使生产经营活动中的安全生产条件有显著提高的都应给予奖励2在防止生产和安全事故方面作出显著成绩的如及时发现消除了安全

  • .doc

    双阳化工淮安有限安全生产奖惩制度为了加强安全管理工作根据国家的有关法律法规规定全面落实安全生产岗位责任制 为了更好地贯彻安全生产方针政策法规落实安全生产的各项规章制度为了鼓励员工积极性和创造性维护正常的生产秩序和工作秩序提高劳动生产率和工作效率促进我司的发展特制定本奖惩考核制度: 一奖励 1对在安全管理安全技术安全生产技术环保卫生等方面提出合理化建议取得显著成绩的2对在生产中发现的重

  • .doc

    安全生产奖惩制度1 目的为加强安全生产管理工作贯彻有关安全法律法规文件精神全面落实安全生产岗位责任制结合实际情况制定本制度2 适用范围适用于范围内的所有部门班组和从业人员3 职责安全生产副经理对考核情况进行审核安环环保部是安全奖惩制度的执行管理部门对各单位安全生产情况进行检查填写奖惩考核单人力资源部根据考核单进行工资结算财务产权部根据考核单执行考核各单位根据本制度制定考核细则并执行考核

违规举报

违法有害信息,请在下方选择原因提交举报


客服

顶部