只为舒适每一步专注布鞋五千年荣顺产品三字经荣顺鞋好布鞋品类全更舒闲有品位上档次款式精做工细兼服饰蕴文化民族风更时尚纳精华引潮流高科技高品质系列化职业化多功能创品牌只为舒适每一步专注布鞋五千年荣 顺 理 念人才篇1科技是第一生产力人力资源是第一资源2不孝有三无后为大一个干部不能培养下属就是对企业最大的不忠不孝3人人是人才赛马不相马4不想当将军的士兵不是好士兵荣 顺 理 念团队建设篇1退一步海阔
做事法则 做事法则:积极心态 明确目标 主动行动 二次创造 检讨修正积 极 心 态积极:就是凡事从正面去想从可能成功的一面去想也叫可能性思维积极性思维肯定性思维积极心态有多种说法:积极心态积极思考积极思维正面思维肯定思维方法思维等这种思维的特点是:首先从观念上认为事物都有成功的可能性把精力放在寻找成功的方法上多创造把事物做成的方法主动采取行动减少和避免找事情做不成的理由和借口这是成功的思考方式遇
海之源企业文化之经营理念? 质量观实践是检验真理的唯一标准海之源人严把质量关奉行质量第一服务第一的观念因为今天的质量决定了明天的市场要使客户长期认可我们的品牌产品质量就必须优良质量是企业的立身之本发展之基成功保证企业靠优质过硬的质量赢得客户赢得市场? 共赢观帮助客户就是帮助自己谋求共赢是我们追求的唯一目标海之源人始终坚持与我们的合作伙伴共进退时刻铭记客户至上的价值观深化市场导向的意识? 团队观没有
企业的核心理念企业的核心理念企业的核心理念企业的核心理念: 创新创新创新创新发展发展发展发展 企业的精神企业的精神企业的精神企业的精神: 求真务实求真务实求真务实求真务实追求卓越追求卓越追求卓越追求卓越 企业的格言企业的格言企业的格言企业的格言 没有最好没有最好没有最好没有最好只有更好只有更好只有更好只有更好 企企企企 业业业业 铭铭铭铭: 开拓创新开拓创新开拓创新开拓创新精益求精精益求精精
企业本质企业本质:八共体 大舞台 把云清企业建设成由全体云清人组成的学习共同体创新共同体信仰共同体理想共同体事业共同体使命共同体命运共同体精神共同体(八共体)使云清企业成为全体云清人和睦相处安居乐业健康成长幸福美满实现自我和谐发展的大舞台今生今世我们要做一个有理想有信仰有目标有使命快乐健康无私奉献的云清人为中华民族的伟大复兴做出我们应有的贡献 企业文化是统一思想统一认识统一行为(三统一)和减少矛盾
企业战略管理与战略咨询 自二十世纪六十年代企业战略管理出现以来企业战略管理理论呈现四大主要流派:一是以安索夫为代表的环境战略学派安索夫出版于1965年的《企业战略》1976年的《从战略计划到战略管理》和1979年的《战略管理论》是公认的战略管理开山之作安索夫的环境战略论的基本结构是由环境战略组织三支柱要素构成只有这三要素协调一致的战略才会实现企业经营目标反之则会降低经营目标的实现率安索夫把
企业通用理念 企业通用理念一做人标准:虚心好学 理解合作 忠诚敬业 求实创新二做事法则:积极心态 明确目标 主动行动 二次创造 检讨修正三企业宗旨:造就优秀人才 创造名牌商品 创营明星企业 繁荣社会 造福人类四人格素质三公:公心公平公正四感:责任感使命感紧迫感危机感五大:求大我立大志顾大局干大事创大业五量:胆量眼量肚量热量能量六自:自尊自爱自信自强自律自制七成:成长成才成效成绩成果成就成功八多:
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Click to edit Master title styleClick to edit Master text stylesSecond levelThird levelFourth levelFifth level学会感恩kuhn你觉得如果你觉得生无可恋那他们呢…她们人前很美人后很累不过是为了生活工作就是重复重复再重复命悬几线每天只能一边等待一边祈祷午休就在这里几把青菜才值几个钱生活是否幸福
企业管理之合作与沟通想要说明这一点可试试这个方法:●想象一个你极其厌恶的人这个人看来完全不理解你或者跟你完全不合拍你根本无法与他沟通●接下来想象一下某个如果想说服你做某件事在1到10的比例表上你可能被这个你十分厌恶的人说服的可能性有机分●想象一下某个你十分喜欢的人你觉得与这个人十分合拍且能很好的沟通你相信这个人完全理解你的想法需要感情和意见●同样的1—10的比例表想象一下你被这个十分喜欢的人说服的
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