魅力是一个特殊的词三品————三瓶: 年青时——花瓶 中年时——醋瓶 老年时——药瓶三星————三心: 在家——放心 想起——伤心 看起——恶心 ()三钻————三转: 围着——锅台
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赢销为王 主讲:程益国老师个人赢销力 各位精英今天的竞争非常残酷明天更加残酷后天很美好但绝大多数人都会死在明天晚上. 救一个人先救他的思维教一个人要教他改变心态帮一个人要帮他养成良好习惯助一个人要助他自己做完事情改变思维和心态可以令人裂变遇到贵人相助要感恩遇到有机会学习要抓住遇到好的建议要吸收人的一生就是要不断的学习
定位人生孩子出生了 也许平凡的人生不是没有幸福而是缺少幸福的选择 每个人都渴望成功企业家(系统)出生支出线(基本生活费保育费基本教育费辅助教育费医疗保健费成家立业其他费用)0—3岁 20000元 16—18岁 (高中)4—6岁 24000元 30000元7—12岁(小学)
我都知道会议运作310能力改变从观念开始改变从自身开始改变从小事开始改变从此时开始朝共同的目标迈进坚定不移达成目标军队文化1每周一早会2重大庆典3重大节日及其他重大事件发生时士气展示内容5挑 战 4利润PK温饱阶段团队文化之军队文化8: 公众承诺---百分之百全力以赴2足够可怕(戒烟酒)足够动心工牌微笑2拥抱7旅游 科学﹑系统﹑有针对性的培训是投资而不是成本重奖1人 带动一遍
建立学习型的企业打造精英团队决定您迅速改变的12种能力:1.逆向思维能力?2.换位思考能力?3.总结能力?4.文字书写能力?5.信息收集能力?6.灵活处理问题的能力?7.目标调整能力?8.自我安慰能力?9.沟通能力?10.企业文化的适应能力?11.岗位变化的承受能力?12.能做好份外之事的能力 好人财(重用)基层:作业层 (岗位技能细节)观念就是人们对事物的看法但任何事物都具有两面性人们看待事物
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上帝是不公平的但上帝最终是公平的人一辈子只做一件事——销售可口可乐麦当劳打造不依赖于能人的企业体系.目标决定奖金 制度决定工资 纪律决定处罚 品行决定晋留心离钱越远钱离口袋越近准备名单 打 见面 异义处理 成交 服务
没有倒闭的行业只有倒闭的企业21世纪的今天只有专家才是赢家在企业经营的过程中无论我们做的早与晚大与小我们都会或多或少遇到各个方面的问题例如:力方面选人用人育人留人的问题在管理方面如何制定标准因为管理的最高境界就是标准化系统化的流程无论是管人管事管物都应该制定科学化的标准 我们今日成功的速度完全取决于我们改变的态度而我们改变的速度又取决于我们学习的态度学习很重要但知道为什么学就更重要了因为我们学
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