相关文档

• 绩效考核专员岗位说明书（表格式）.doc

  #

• 绩效专员岗位说明书.doc

  绩效专员岗位说明书 岗位名称绩效专员所属部门人事部职位类别事务职直接上级人力资源部主管直接下级无人员配置1人岗位目的通过系统的规划和持续的推进不断的对绩效进行检查和分析以认真落实绩效管理依据现状和业务流程对全员进行分类和量化的考核达到全员考核管理积极推进考核中所需要的基础数据确保各部门的各项考核数据的真实性和所能反映的业绩状况监督和统计各部门的内部考核情况确保全员考核的有效进行通过绩效

• 004绩效专员岗位说明书2011.doc

  #

• 招聘培训专员岗位说明书及绩效考核指标.doc

  #

• 183个岗位职位说明书与绩效考核.doc

  目 录第1部分  TOC o 1-3 p 职位说明书  PAGEREF _Toc53043688 h 1第1章 高层管理职位  PAGEREF _Toc53043689 h 21.总经理(总裁)  PAGEREF _Toc53043690 h 32.副总经理  PAGEREF _Toc53043691 h 53.人力资源总监  PAGEREF _Toc53

• 岗位职责说明书（绩效文员）.doc

  岗位职责说明书（请用电脑填写好后交给经理/主管审核修改,之后由经理/主管提交行政部）部门人力资源部岗位名称绩效文员人员配置1人直接上级主管直 接 下 级无序号工作职责1操作人力资源管理系统，按系统要求录入员工薪资、进行晋升等，修改及更新，并保证其及时与准确性2调查薪酬市场，制定工资、福利、奖励计划和方案。并进行实际的确认3员工效绩考核标准

• 保洁员岗位绩效考核表.doc

  保洁员岗位绩效考核表项目名称： 考评人： 考评日期： 序号考核内容检查办法规定分值评分细则扣分得分一工作能力工作任务完成情况701熟悉管辖区域内的清洁范围及操作程序掌握操作技能现场提问5不能正确回答的每次扣分2负责管理区域周围的通道地面停车场绿化带的清洁保养工作现场抽查5有业主投诉或检查不合格一次扣1分3管理好钥匙不得将钥匙私自交

• 岗位说明书（绩效管理岗）.doc

  绩效管理岗 岗位说明书一岗位基本信息 岗位名称绩效管理岗岗位编号所在部门人力资源部分属小部门组直接上级人力资源部部长所辖人数1人直接下级二工作描述

• 公司所有人员职位说明书及绩效考核表格范本.doc

  目 录第1部分  TOC o 1-3 p 职位说明书  PAGEREF _Toc53043688 h 1第1章 高层管理职位  PAGEREF _Toc53043689 h 21.总经理(总裁)  PAGEREF _Toc53043690 h 32.副总经理  PAGEREF _Toc53043691 h 53.人力资源总监  PAGEREF _Toc53

• 多个岗位说明书与绩效考核标准_19.doc

  　　工作场所:办公室及试验场所 　　环境状况:基本舒适 　　危 险 性:基本无危险无职业病危险 　　直接下属 间接下属 　　晋升方向 轮转岗位 　　　　22.通讯工程师 　　职位名称 通讯工程师 职位代码 所属部门 职 系 职等职级 直属上级 　　薪金标准 填写日期 核 准 人 　　职位概要: 　　研究开发管理维护通信产品和通信系统 　　工作内容: 　　分析网络通信系统新产品根据市场变化提出