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  致：各部门 由：人力资源部事宜：关于2011年3月份新员工入职培训成绩事宜编号：HR/023/2011时间：2011/3/24抄报：郑总、黄副总、黄总监 人力资源部已于3月23日对新员工进行了培训，培训内容为酒店基本知识、庐山酒店简介、礼貌礼节、服务意识、酒店奖罚条例、消防常识等，成绩附后。请相关部门安排新员工进行岗前业务技能培训。附：新员工入职培训成绩表新员工入职培训成绩表部门成绩

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  2012年护士岗前培训理论考试成绩分析为了帮助新护士尽快适应医院护理工作全面掌握各项护理规章制度职责工作程序护理技术操作规范护理工作方法紧急事件处理办法专科护理等多项护理技能有利于医院护理质量整体护理水平的提高为了提高新员工的思想道德水平加强对医疗法律法规知识的掌握培养新员工依法行医的意识规范廉洁行医的行为培养吃苦耐劳的精神及对医院有关规定制度的熟悉特进行了岗前培训培训后进行了理论考试其详细情况如

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  新进员工岗前培训 2015年7月13日-15日在我院门诊六楼会议室由院医务科组织相关职能科室对今年新进医疗医技药学专业人员19人进行了系统全面严格的岗前培训xx院长xx副院长xx副院长xx副院长xx纪委书记人力资源科科长xx医务科科长xx等出席了培训开班仪式 xx副院长致欢迎词欢迎新员工加入我院团队并对新进员工提出了希望希望他（她）们遵守劳动纪律树立团队意识和全心全意为病人服务的理念弘

• 06年10月份第1批新入职员工培训成绩.doc

  致：各部门 由：人力资源部事宜：关于2006年10月份第1批新员工入职培训成绩事宜编号：HR/102/2006时间：2006/10/26抄报：陶总、舒副总、张副总、温总监、苏总监、黄总监 人力资源部已于10月24 - 25日对新员工进行了培训，培训内容为酒店基本知识、庐山酒店简介、礼貌礼节、服务意识、酒店奖罚条例、消防常识等，成绩附后。请相关部门安排新员工进行岗前业务技能培训。附：新员工入职培

• 029关于近期新入职员工培训考试成绩的通知.doc

  致：各相关部门 由：人力资源部事宜：关于近期新入职员工培训考试成绩的通知编号：HR/029/2012日期：2012/05/17抄报：吕总、姜总助人力资源部已经在5月15日对近期新入职员工进行了培训和书面形式的考核，现将其考核成绩公布给各部门。管家部：戚玉羡82分、韩琴84分、张彪80分、陈兆明77分餐饮部：刘丽凤79分、丘诗意82分、阮琪85分前厅部：杨志达89分财务部：刘骅82分　 人力资源部

• 关于开展2017年新入职人员岗前培训工作的通知.doc

  关于开展2017年新入职人员岗前培训工作的通知各有关单位：根据国家教育部省教育厅相关文件精神按照《2017年湖北省高校新入职人员岗前培训方案》的相关要求我校将于暑假期间开展2017年度新入职人员岗前培训工作现将有关事宜通知如下：一培训对象参训院校：湖北师范大学湖北理工学院湖北师范大学文理学院湖北工程职业学院培训对象：新补充到高等学校从事教学思政教辅及行政管理等工作的人员(含博士毕业生和C岗人

• 关于上报2010年8月份退休人员的通知.doc

  关于上报2010年8月份退休人员的通知各学院处（室）及有关单位： 2010年8月退休工作已经开始请各单位核实符合退休条件人员及延退人员的基本情况并按要求填写《2010年8月退休人员申报表》对于从事高温特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作且符合提前退休条件的职工请注明工种及从事特殊工种的起止时间需要延长退休的人员请所在单位在征得本人同意后提出书面申请申请包含其一年来所承担的教学科研工作以及延

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