宜昌东阳光火力发电有限企业标准 ─2009汽车入厂煤采样制度2009-06-01发布 2009-06-01实施宜昌东阳光火力发电有限 发布前 言本标准由由宜昌东阳光火力发电有限生产准备部提出本标准由宜昌东阳光火力发电有限发电运行部归口管理实施本标准起草
2 山西永济“上大压小”热电联产工程 第五批辅机设备合同洽谈(技术协议)会议纪要设备名称:火车入厂煤采样买方名称:山西漳电蒲洲热电有限卖方名称:赛摩电气股份有限时间:二〇一四年 月日地点:山西省电力勘测设计院主 谈 人:景刘祥参加人员:范小兰吴彩霞王春莹 牛小强唐晓明薛海蛟庞炳成会议纪要内容:供货范围变化情况说明:无技术配置变化情况说明:无分包商确定情况说明:无其他说明:无。火车入厂煤
入厂煤采制化管理制度1 适用范围 6 4燚b ? 本制度适用于火车来煤汽车来煤入炉煤的采样制样和化验分析操作过程的控制 j緘忯N ? 2 入厂煤编码 u[tBFO鯠? 2.1 调度员接到车站货物通报的煤种矿别车号后应立即与站调联系迅速将煤车送入交接场对到达交接场的煤车按入厂检斤顺位立即编写内部检测编码及填写入厂煤采样记录表 z獐3R﹦ ? 2.2
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1 1 山西永济“上大压小”热电联产工程火车入厂煤采样设备供货合同附件买 方:山西漳电蒲洲热电有限卖方:赛摩电气股份有限设计院:中国能源建设山西省电力勘测设计院 二〇一四年月山西永济“上大压小”热电联产工程火车入厂煤采样设备供货合同附件签字页买方:山西漳电蒲洲热电有限参加人员签字:工作联系人:景刘祥联系:传真:电子邮件: pzrdjlx@通讯地址:山西省
目 录一 取样装置概述 -----------------------------------------2二我取样装置现状-------------------------------------2三存在的问题分析-----------------------------------------2四改造目的及效果--------------------------------
人事管理制度总则使本企业员工的劳动人事管理有所依据特根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法规以及企业章程制定本制度适用范围:本聘用的全体从业人员第二章 聘用本聘用的员工一律必须经过考试面试合格填写聘用员工登记表审查通过后签定劳动合同经过试用试用期满合格者方得正式聘用试用期最长不超过六个月表现优秀者可适当缩短试用期试用期内表现不良者应随时停止试用予以辞退按实际工作日发给试用期工资试
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第一章 入职指引 第一节 入职与试用 一用人原则:重选拔重潜质重品德 二招聘条件:合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄学历专业执业资格等条件同时具备敬业精神协作精神学习精神和创新精神 三入职 第二节 考勤管理 一工作时间 每周工作五天半员工每日正常工作时间为 小时其中: 周一至周五:上午: 8 : 30 - 12 : 00 下午: 13 : 30 - 17 : 30 为工作时间 12 :
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