一党建目标管理(一)含义——具体地说就是党组织的各项活动任务都是通过目标的形式表现出来通过制定和分解目标建立起工作量化具体的和系统完整的目标体系从而使党组织的活动具有整体性和可操作性32420233242023思想建设10(三)年终评议州直机关党工委年底考核324202319
#
#
党员目标管理制度 为了进一步提高组织的战斗力吸引力和凝聚力从严治党提高党员素质加强党的经常性建设霖雨社区党支部根据红云街道党工委的有关精神结合社区实际建立了党员目标管理制度1制定明确具体合理的目标根据《党章》对党员的具体要求根据社区党员的思想状况结合实际情况制定党员目标管理工作手册个人目标下发到每一个党员并定期打分做为当年考核评分的标准2建立严格完善科学的考评制度在制定目标的同时针对目标中的
2011年县委办党支部党建目标责任书支部书记:支部委员:2011年度县委办党支部党建工作目标管理责任书目标管理内容(一)制度建设(20分)1建立了党建工作目标管理责任制制订了创建五个好党组织的实施方案和年度意见(3分)党建工作目标明确任务具体措施得力(2分) (共5分)2建立并落实支部议事制度和党建例会制度每月召开党建例会不少于1次
新沂中专党建目标管理考核制度1党总支部必须把加强党建工作作为自己的主要职责书记以身作则班子成员齐抓共管做到有计划有布置有检查2必须坚持一级抓一级的原则3党支部党建工作齐全制度健全管理工作规范4认真制定制度工作计划和总结年终工作5认真完成党内统计工作做到客观准确真实6坚持组织生活制度每次党组织生活党员参加率达907每学期召开一次全体党员大会听取本支部党员主要工作情况的汇报 :
韦州中心小学第五党小组目 标 管 理 手 册小组名称:_____________小组组长:_____________韦州中心小学第五党小组 2012 年 2月 小组名称:
#
#
社区党建工作目标管理责任制考核标准项目内容与要求评分标准考核办法基准分一党建工作机制20 分(一)党建 责任制1社区党建工作目标明确各项工作量化分解分工负责落实到人并把责任制执行情况列入年底考核的重要内容支部书记切实负起直接责任人的责任量化分解合理支委分工明确(见支委会记录书面分解表)得3分支部书记直接责任人作用发挥好得3分 查6(二)党建 研究 部署2支委(支部大会)会半年至少召开1次以上
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报