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  保 密 制 度　 为保守秘密保护的安全和利益特制定本保密制度所有员工必须自觉遵守本守则一.秘密分为机密保密二种其具体范围包括：A. 机密是的重要秘密泄露会使的利益受特别严重损害其范围：1董事会会议记录.纪要.保密期限内的重要决定事项.2.中层以上职员人事考核涉嫌违法违纪调查.未公布的人事任免.奖惩决定.3.的年度工作总结.财务预算决算报告缴纳税款.营销报表和

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  保密制度  总则 第一条 为保守秘密维护权益特制定本制度第二条 秘密是关系权力和利益依照特定程序确定在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项第三条 附属组织和分支机构以及职员都有保守秘密的义务第四条 保密工作实行既确保秘密又便利工作的方针 第五条 对保守保护秘密以及改进保密技术措施等方

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  保密制度总则一目的为保护秘密维护合法权益特制定本制度二适用范围本制度适用于有限全体员工重点规范涉密人员三职责及办公室负责制度的具体执行第二章 要求及标准一内容涵盖1秘密是指关系权力和利益依照特定程序确定在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项2附属组织全体员工都有保守秘密的义务二保密范围1重大决策中的秘密事项2尚未付诸实施的经营战略经营方

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  QHJ-BMZD001保密工作管理制度为保守国家和秘密维护本的安全和利益保障各项工作的顺利进行特制定本制度：一保密守则　　（一）不该说的机密绝对不说　　（二）不该问的机密绝对不问　　（三）不该的看机密绝对不看　　（四）不该记录的机密绝对不记录　　（五）不在非保密本上记录机密　　（六）不在私人通信中涉及机密　　（七）不在公共场所和家属子女亲友面前谈论机密　　（八）不在不利于保密的地方存放机密

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  保 密 制 度编制： 日期： 审核： 日期： 批准： 日期： 文 件 编 号版次修订状态I 0分 发 号使 用 部 门持 有 人受 控 状 态□ 受控□ 非受控2012年 月 日发布 2012年

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  Evaluation Only. Created with Aspose.Words. Copyright 2003-2022 Aspose Pty Ltd. 第八节 保密制度 为保守机密维护权益所有职员都有保守机密的义务保密工作实行即确保机密又便利工作的原则特制定本制度保密范围机密是关系权力和利益依照特定程序在一定时间内只限一定范围

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  保密制度为维护权益保守秘密根据国家有关规定结合具体情况特制定本制度1 秘密的秘密是关系权力和利益依照特定程序确定并在一定时间内只限一定范围人员知悉的事项保密范围.1重大决策中的秘密事项.2尚未付诸实施的经营战略经营方针经营规划经营项目及经营决策.3重要会议记录经营管理和重要活动等需保密的重要文件材料.4内部掌握的合同协议意向书及可行性报告.5财务预决算

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  泰州市东方离合器有限保密制度一总则为保守秘密维护权益特制定本制度第二条 秘密是关系利益和发展依照相关程序确定在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项第三条 保密工作实行既确保秘密又便利工作的方针 二保密范围和密级确定第五条 秘密包括本制度第二条规定的下列秘密事项： (一)重大决策中的秘密事项尚未付诸实施的经营战略经营方向经营规划经营项目及经营决策所掌

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  保 密 制 度总 则第一条 为保守秘密维护权益特制定本制度第二条 秘密是关系权力和利益依照特定程序确定在一定时间内只限一定范围的员工知悉的事项包括但不限于技术秘密和其他商业机密技术秘密是指不为知悉能为带来经济利益具有实用性并且采取保密措施的非专利技术和技术信息技术秘密包括但不限于：技术方案工程设计电路设计制造方法配方工艺流程技术指标计算机软件数据库研究开发记录技术

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  保密制度一保密范围(一)上级及有关单位确定密级的文件物品及事项(二)下列事项应确定密级及保密期限：1讨论案件的会议记录2队务会议记录纪要3不宜公开的重大突发事件情况4计算机应用程序和数据安全措施以及加密技术方法5向上级所作的重要请示报告6尚未公开的重大措施计划方案工作部署7上级针对大队工作尚未公开的讲话有关批示和办理情况8重要到或所属单位尚未实施的公务活动安排9其它需要保密的