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  日期：编号：制定：人事部批准：总经理某薪酬制度目的（PURPOSE）:建立合理而公正的薪资制度，以调动员工的工作积极性。?政策与程序（POLICY&PROCEDURES）:?1．薪资构成 员工的薪资由月薪及年终双薪（年终分红）构成。 月薪=标准工资+奖金 标准工资=基本工资+福利津贴+岗位工资标准工资为员工的合同工资，根据每位员工的任职岗位、资历、能力等确定。 基本工资占标准工

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