第一题:现在城市生活节奏很快,上班的年轻人很少有时间去吃早餐,于是就在路边的小摊上买吃的,但是小贩卖的早餐存在很多问题,比如食品安全问题,路边小摊环境脏乱差、影响市容市貌、污染生态环境等相关问题。于是某市拟出台放心早餐工程,为上班族提供早餐,但是为了保证质量,这些放心早餐工程中的食品价格可能又会偏高。对此,有人赞同的行为,认为确实应该大力整治路边摊贩问题,但也有专家认为路边早点摊方
附:这里给出一份个人认为讲得比较好的无小组讨论教学视频(而且和国企比较贴近,大家不要看公务员的那种无小组讨论教学视频,国企和公务员要求不同,按照公务员的形式来准备的话会有问题。)这个视频讲的比较好,就直接直接推荐他的了!
LS01104M1无小组讨论的论题设计原则及论题类型无小组讨论面试的论题设计要遵循五个原则:一、论题适合讨论、辩论。论题内容尽量避免私人问题、政治问题和敏感性问题。且论题要一题多解,每个问题都有多个方案,每个方案各有利弊。二、论题要与岗位能力相结合。根据所要考察的目的,设定与岗位工作相关而又符合特点的问题,最好是现实中已经发生的或与现实相似的事件、问题。三、论题难度适中,题目不能过于简
仕邦人力资源管理有限人才测评系统无小组讨论试题讨论主题:随着经济的发展目前我国各大城市都在积极的进行规划使城市的居住环境向更有利于人们身心的方向发展现在南方某市要进行规划其规划内容包括:(1)各区电力重化工区 (2)重型机械工业区(3)轻纺家电工业区 (4)大型冶金工业区(5)仓储区
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仕邦人力资源管理有限人才测评系统 仕邦人力资源管理有限人才测评系统无小组讨论试题讨论主题:一天上午,你们乘坐的一架小型客机,由我国西北边疆飞向东部的一个城市。就在飞临北疆某严寒地区的一个没有人烟的山区时,飞机遇到大风雪不幸失事,跌到山里此时正是一月,气温低达-15C。飞机可乘坐10人,是双引擎机,机身已撞毁并起火。飞机驾驶员及1名乘客死亡,其他人则没有受到严重伤害。驾驶员还没有来得及告
仕邦人力资源管理有限人才测评系统 仕邦人力资源管理有限人才测评系统无小组讨论试题讨论主题:假如你是某旅游饭店的一名员工,年底对内部存在的一些问题进行了汇总,总共整理出了十个较为突出的问题: (1)食堂伙食差、职工意见大;餐饮部饮食缺乏特色,服务又不好,对外宾缺乏吸引力,造成外宾到其他饭店就餐; (2)分管组织人事工作的党委副书记调离一月余,人事安排无专人负责,不能调动职工积极
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无小组讨论题目题目一:做一个成功的者可能取决于很多的因素比如: 善于鼓舞人 能充分发挥下属优势 处事公正 能坚持原则又不失灵活性 办事能力强 幽默 独立有主见 言谈举止有风度 有亲和力 有威严感
无小组讨论试题的主要类型 无小组讨论的试题从形式上而言可以分为以下五种:1.开放式问题 其答案的范围可以很广很宽主要考查考生们思考问题是否全面是否有针对性思路是否清晰是否有新的观点和见解例如:你认为什么样的是好关于此问题考生可以从很多方面如的人格魅力的才能的亲和取向的管理取向等来回答可以列出很多的优良品质对考官来讲这种题容易出但不容易对考生进行评价因为此类问题不
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