窗体顶端【1】者为了调动被者的积极性负有对被者( )的职责 回答错误A: 监督 B: 控制 C: 组织 D: 评价 答案评价【2】能力素质包括( ) 回答错误A: 组织指挥能力 B: 灵活应变能力 C: 改革创新能力 D: 筹划和决断能力 E: 人际交往能力 答案· 组织指挥能力 · 灵活应变能力 · 改革创新能力· 筹划和决断能力 · 人际交往能力【3】工作效率最高的方式是( )
窗体顶端1】在经济与管理领域统计学的应用领域包括( ) 回答错误A: 市场调研 B: 金融保险 C: 公共管理 D: 人力资源管理 答案· 市场调研 · 金融保险 · 公共管理 · 人力资源管理 【2】随着数据量的不断增多和统计任务的不断复杂化统计工作的重心已经从对过去的回顾转移到对现状的分析和对未来的预测上来 ( ) 回答错误A:正确:??? B:错误 答案正确 【3】( )是统计工作的基
东财《管理学B》在线作业三(随机)一单选题(共?15?道试题共?60?分) HYPERLINK =113903key=987dddf39b984faa l V 1.??____主要适用于销售部门 DA. 人数部门化B. 时间部门化C. 空间部门化D. 顾客部门化??????满分:4??分2.??若环境变化的幅度大计划的内容重点则应放在指导性的内容上____ AA. 正确B. 错误??
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东财《公共管理学》在线作业一 试卷总分:100 测试时间:-- 试卷得分:100 单选题 多选题 判断题 一单选题(共 10 道试题共 40 分) 得分:40V 1. 在由传统的人事管理向当代人力资源管理的转变过程中(A)以及从行为科学中产生的观点和见识起到重要的作用A. 人际关系运动 B. 新管
东财10秋学期《管理学》联机操作三(随机1)单选题(共 15 道试题共 60 分) 61. 靠权力和强制命令让人服从的工作方式属于( )A. 专制方式B. 放任自流方式C. 民主方式D. 集体参与方式正确答案:A2. 跨文化管理最实用和有效的方法是( )A. 国土本位主义B. 种族中心主义C. 文化融合法D. 地方狭隘主义正确答案:C3. 是不是所有的管理行为都是组织文化的内容(
1. 下列关于弹性预算的说法不正确的是 适用于企业不能准确预测业务量的情况下编制根据是本量利之间有规律的数量关系按照一系列业务量水平编制仅用于编制各种间接费用预算本题分值:?? 用户得分:?? 用户解答:??适用于企业不能准确预测业务量的情况下 标准答案:??仅用于编制各种间接费用预算 2. 民营企业与之间的财务关系体现为一种 投资与受资关系强制无偿的分配关系债务与债权关系企业与所有者之间的财
东财10秋学期《管理学》在线作业三(随机1)单选题(共 15 道试题共 60 分) 61. 靠权力和强制命令让人服从的工作方式属于( )A. 专制方式B. 放任自流方式C. 民主方式D. 集体参与方式正确答案:A2. 跨文化管理最实用和有效的方法是( )A. 国土本位主义B. 种族中心主义C. 文化融合法D. 地方狭隘主义正确答案:C3. 是不是所有的管理行为都是组织文化的内
东财10秋学期《管理学》在线作业三(随机1)单选题(共 15 道试题共 60 分) 61. 靠权力和强制命令让人服从的工作方式属于( )A. 专制方式B. 放任自流方式C. 民主方式D. 集体参与方式正确答案:A2. 跨文化管理最实用和有效的方法是( )A. 国土本位主义B. 种族中心主义C. 文化融合法D. 地方狭隘主义正确答案:C3. 是不是所有的管理行为都是组织文化的内
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