相关文档

• 10年II类通识课组织行为学考试课程论文.doc

  #

• 2015年《组织行为学》课程论文课题.doc

  2015年《组织行为学》课程论文2014年12月15日至2015年11月15日题目1 根据个性差异原理论述企业如何科学地用人写作提示：1.个性差异的概念2.个性差异的内容3.个体差异的职业适应性4.个性差异的应用原则 参考文献：[1]朱启臻.社会心理学[M].北京：中国社会出版社2009 [2]安应民.管理心理学新编[M].北京：中共中央党校出版社2002 [3]龚敏.组织行为学[M].上海

• 组织行为学课程论文要求.doc

  通选课《组织行为学》课程论文要求1选题要求（1）成语故事等的分析与启示 例如杯弓蛇影守株待兔等故事的来历其中人物的性格认知方式等及其对以后发展的影响 现实生活中的杯弓蛇影的事件分析（2）学校生活及学习中的现象及人物分析 例如我院的大学生对大学生就业难的认知及其表现影响（3）社会现象的分析 例如非诚勿扰类节目流行的原因及影响分析 各种社会现象的成因与影响分析

• 《组织行为学》课程论文写作大纲.doc

  《组织行为学》课程期末论文写作大纲一目标培养学生综合运用所学的组织行为学基本理论分析实际问题的能力掌握独立分析调查研究的基本方法培养学生科学研究能力掌握文献检索与利用信息获取和分析的基本方法二要求课程论文选题必须在下述的选题要求规定的范围内进行研究力求体现科学性思想性和实用性课程论文设计应该遵循理论联系实际的原则反映学生运用所学的基本知识体现分析问题和解决实际问题的能力课程论文要求论点正确论点

• 组织行为学10（沟通）.ppt

  #

• 组织行为学考查课试题.doc

  一研究所的骨干为何留不住 鲍尔敦一个人在自己的办公室里坐着下班了屋里静悄悄的人全走光了老鲍把坐姿调整一下使自己坐得更舒服点眼睛得意地瞅着桌子上那套光子元件头一轮测试结果的记录 他就是喜欢在人家全走光了以后独自留下来他被任命为这新的课题组组长这件事至今对他还挺新鲜仍能使他深深地体验到一种快感他的目光在盯住眼前的图表可是脑海里闪现的却是他这研究所副所长德高望重的老学者季澜德多次对他说到的一

• 组织行为学学年论文.doc

  学年论文 题 目 人尽其才 学生 学 号20081330060 学 院经济管理学院专 业国际贸易指导教师吴崇2010 年 5 月 31 日人尽其才郑冬林经管院国

• 组织行为学论文.doc

  如何对企业员工进行激励 ： 刘青青 专业： 电子商务 班级： 08级(1)班 ： 2008175413 提交日期：20101229如何对企业员工进行激励摘要：

• 组织行为学论文.doc

  组织行为学论文 摘要：本论文是对中外企业应用激励理论来进行企业管理的比较研究本论文首先对组织行为学中的激励理论的发展现状和意义做了阐述随后针对GE和联想的激励体制进行了对比分析表明企业应针对自身不同的性质制定不同的激励体制关键字：效绩考评双因素分析理论团队精神员工成就感一 激励机制概述：1.2 激励机制原理：激励机制是为了激励员工而采取的一系列方针政策规章制度行为准则道德规范文化理念

• 组织行为学论文.doc

  浅谈企业管理的有效沟通（所给范围：企业人际沟通和管理沟通）【摘要】沟通是现代管理的一件有效工具现代企业管理以人本管理为主流有效沟通成为平衡和调节员工心理的有力杠杆是企业管理的重要手段沟通是管理的灵魂有效地沟通决定管理的效率文章概述了管理沟通以及有效沟通在企业中的重要地位以及在企业管理中的沟通障碍和解决办法【关键词】管理沟通有效沟通沟通障碍语言技巧所谓沟通是人与人之间的思想和信息的交换是将信息由一个