相关文档

• 员工上下班打卡制度___草稿.doc

  员工上下班打卡制度如果员工总是忘记打卡那肯定态度也有问题很难相信连这点事情都做不好的人能把工作做好 　　目的: 进一步规范管理严肃上下班纪律　　依据: 《劳动管理规章制度》等相关考勤管理制度　　适用: 本所有在职人员　　制度条款:　　第一条 本所有员工干部上下班悉依本制度执行　　第二条 本所有员工干部都应按作息时间之规定准时考勤　　第三条 迟到早退旷职工按下列办法处理：　　1

• 061-上下班打卡制度.doc

  061 上下班打卡制度1.宾馆酒店的全体员工上下班应遵守打卡制度不迟到不早退2.严禁代人或托人打卡触犯者当月奖金全扣并受相应处罚3.如有特殊情况未打卡或不能按时打卡应由总经理签字认可病事假由部门收集请假单统一上交人事部4.在员工通道出入口处设有卡钟员工上下班必须从该通道出入并在卡钟打卡后才能上下班5.由宾馆酒店保安员负责打卡处的秩序及安全管理人事部负责考勤卡的发放及核查6.人事部每月按规定的时间累

• 员工上下班未打卡批注表.doc

  #

• 员工考勤打卡制度.doc

  员工指纹打卡制度一总 则为了加强管理劳动纪律和工作秩序更为有效准确的计算员工考勤特制定本制度二考勤范围除总经理外其他所有员工均需在考勤之列三作息时间作息时间为早8：30——晚17：30中午12：00——13：00为午餐休息时间四工作制（总部）实行每天8小时标准工作日制度实行每周5天标准工作周制度节假日按国家规定的执行（若有特殊情况按当时下发的通知执行）五考勤办法1采用指纹考勤打

• 员工考勤打卡制度.doc

  员工考勤打卡制度一总 则为了加强劳动纪律和工作秩序特制定本制度二作息制度作息时间为早8：30——晚17：30中午12：00——13：30为休息时间(夏季作息时间)三工作制1(总部)一般实行每天8小时标准工作日制度实行每周5天标准工作周制度周工作小时为40小时节假日按国家规定的执行四考勤范围1除总裁外其他所有员工均需在考勤之列2特殊员工不考勤须经总裁批准五考勤办法1 采用考勤机

• 公司员工打卡考勤制度.doc

  员工打卡考勤制度为了加强人员出勤管理提高工作效率作为对人事管理制度的补充特制定员工打卡考勤制度打卡人员：在办公室正式上班的员工上下班一律要求进行打卡考勤打卡时间：每天早上8：30以前下午6：00以后各打卡一次上班时间开始后60分钟内到班者按迟到论处超过60分钟以上者按旷工半天论处提前30分钟以内下班者按早退论处超过30分钟者按旷工半天论处打卡要求：打卡一律由本人亲自操作严禁代人打卡

• 员工上班制度.doc

  #

• 打卡制度.doc

  关于指纹打卡机考勤管理制度的执行 为了提升管理特制定以下管理制度 1 当月累计出现5次以上未打卡者扣除当月满勤奖如有特殊情况未打卡须报总经理审核批准之后交予办公室备案)否则也视为无打卡记录 2当月累计迟到超过10—20分钟以内扣工资 20 元并扣除当月满勤奖3当月累计迟到20—30分钟以内扣工资 30 元并扣除当月满勤奖4当月累计迟到超过30分钟计半天旷工扣除一天

• 打卡制度.doc

  打 卡 制 度①员工上下班必须按照提供的打卡方式到指定的地点打卡以记录出勤情况综合管理部以考勤机记录的出勤情况及辅助考勤单据统计考勤②因考勤卡片丢失考勤机故障造成考勤记录缺失员工必须积极配合综合管理部确认出勤情况在员工无确切证实的情况下以综合管理部认定情况为准③正常情况下员工上下班须保持各1次打卡记录出现多次打卡记录上班以当日最早时间记录为准下班以当日最晚时间记录为准④非公出事项打卡时间

• 公司员工打卡考勤管理制度.doc

  员工打卡考勤管理制度（试行）一目的为了规范考勤管理严肃工作纪律有效提升员工的敬业精神并使员工的工资核算做到有法可依结合我实际情况特制订本规定于2016年1月1日起实行二适用范围除下列人员外均应按规定于上下班时间打卡1呈总经理核准之员工 2因工出差之员工三管理规定1工作时间：[周一至周日] 夏季（5月1日至10月30日） 上午 7:00—11:00 下午 14:0