相关文档

• 企业人力资源管理统计学-练习册答案.doc

  企业人力资源管理统计学练习册答案一．单选： 4C 7C 9. A 11. C 16. C 17. C 18. C二．多选 2ABC 第二章一单选 2. C 1 1 1 二多选BCD DE E CDE第三章一单选 二．多选 第四章一单选

• 企业人力资源管理统计练习题（一.doc

  #

• 人力资源管理统计练习题答案（计算题）.doc

  人力资源管理统计练习题答案（计算题）第二章 企业人力资源数量统计1（1）月末人数：甲：68人 乙：98人 （2）1月份平均人数2 3企业2000年平均人数： 5（1）全员劳动生产率增长速度= （2）维持不变则工业总产值增加： （3）节约劳动力：生活日分配统计11）①日历工日数=900×31=27900（日）②公假工日数=11×900=9900（日）③制度工日数=

• 《企业人力资源管理统计学》复习题纲.doc

  《企业人力资源管理统计学》复习题纲选择题1企业节约劳动力降低生产经营成本增加赢利和提高经济效益的重要途径是( )A提高劳动效益 B提高劳动报酬 C提高劳动生产率 D降低人工成本2下列不属于企业人力资源统计内容的是( )A产品生产统计 B劳动保护与劳动环境统一 C劳动技能开发统计 D劳动报酬统计3为避免人力资源统计的

• 人力资源管理练习题答案.doc

  #

• 人力资源管理练习册-正文（有答案）.doc

  #

• 企业人力资源管理师(基础知识)练习题答案.doc

  Chapter 1 Labor Economics参考答案1．A1 　　2．B1　　 3．D1 　　4．B1 　　5．C1 　6．B2　　7．B3 8．C3 　　9．D3 　　10．A4　　11．A5　 12．A5　13．B6 　14．C715．C5　　16．C6 　17．D6 　18．B6 　19．C6 　20．A 6 　21．A 6 22．D 8 　23．C8 　24．C9　 25．D

• 企业人力资源管理手册.doc

  企业人力资源管理手册主办单位：上海普瑞思管理咨询有限时间地点：2010年11月6-7日 深圳 11月13-14日 上海培训费用：3200元(包括培训培训教材两天午餐以及上下午茶点等)课程背景：当今知识经济时代企业的竞争就是人力资源的竞争要想占领市场的制高点保持企业稳定高速的发展必须深刻理解人力资源为企业第一重要资源的理念而人力资源管理职能沿事务中心＿＿卓越绩效中心＿＿业务伙伴逐步转化

• 人力资源管理实训练习答案.doc

  #

• 企业人力资源管理系统毕业设计(JSP).doc

  毕业设计企业人力资源管理系统设计说明院 系：计算机与艺术传媒系专 业：计算机网络技术班 级：计算机网络技术班学 号：08201020125姓 名：张彬指导教师：韩柯2010年12月云南经济管理职业学院毕业论文(设计)开题报告题目企业人力资源管理系统开发年级系专业班级2008级计算机与艺术传媒系计算机网络技术班08201020125张彬指导教师韩柯填报日期