XXXX网络科技有限第一章 总则第一条:为保证顺利完成下达各项任务经营目标管理目标而制定本规章制度第二条:规章制度包括卫生制度考勤制度奖惩制度安全制度等第三条:本规章制度适用本的各部门的每一个员工 第二章 行政办公制度第四条:根据实际运作情况定期召开采购计划产品质量人员培训会议第五条:每一位员工必须按要求参加会议第六条:卫生管
中小企业规章制度企业规章制度是为保证生产经营以及管理目标的实现而制定的虽然不同企业的规章制度不同但是一些关键的部分基本上都是一样的世界工厂网的小编就收集汇总了普通中小企业规章制度的范本以供参考第一章总则第一条:为保证顺利完成下达各项生产任务经营目标管理目标而制定本规章制度第二条:规章制度包括生产制度卫生制度考勤制度奖惩制度安全制度等第三条:本规章制度适用本的各部门的每一个员工第二章行
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小规章制度总则:为了创造一支以利益至高无上为准则,建立高素质、高水平的团队,制定了以下严格的管理规章制定:一、 准时上下班,不得迟到,不得早退,不得旷工。二、 工作期间不可因私人情绪影响工作。三、 员工应在每天的工作时间开始前和工作结束后做好个人工作区内的卫生保洁工作,保持物品整齐,桌面清洁。四、 上班时不应无故离岗、串岗,不得闲聊、嬉戏打闹、赌博喝酒、睡觉、做个人私事而影响的
规章制度一、 形象 1、 员工必须清楚地了解的经营范围,并能向客户及外界正确地介绍业务。 2、 在接待内外人员的垂询、要求等任何场合,应注视对方,微笑应答,切不可冒犯对方。 3、 在任何场合应用语规范,语气温和,音量适中,严禁大声喧哗。 4、 遇有客人进入工作场地应礼貌接待,上班时间(包括午餐时间)办公室内应保证有人接待。 5、 接听应及时,一般铃响不应超过三声,如受话
......单位劳动保障规章制度第一章? 总则 第1条? 为规范...单位和员工的行为维护...单位和员工双方的合法权益根据劳动法及其配套法规规章的规定结合的实际情况制定本规章制度 第2条?..........??是在.....市民政局注册的民办非企业单位的..法人代表:.......? 业务活动地址:? 开办资金:.......万元整业务范围:....业务主管单位:?.....市...
我觉得对于一个员工来说最重要的是知道自己需要做什么有一个明确的职责明确的奖惩制度?最直接的就是考勤制度奖金制度岗位职责?让每个人知道自己在这里应该干什么做得好或者不好会有什么结果太多制度没有意义关键是制度定下来就一定要执行?````无规矩不成方圆```?```建议你先从管理制度下手````先定规矩`````先有规矩后有制度你可以根据企业本身的特点制定相应的制度?岗位制度样本:?生产部主管岗位职责:
管理制度 合肥飞屋广告有限二00五年一月一日修订 HYPERLINK :.feewu .feewu目 录第一章 管理总则 …………………………………………………………… 2第二章 员工守则 …………………………………………………………… 4第三章 财务管理制度 ……………………………………………………… 5第
管理制度二0一二年十二月二十日修订目 录第一章 管理总则 …………………………………………………………… 2第二章 员工守则 …………………………………………………………… 4第三章 财务管理制度 ……………………………………………………… 5第四章 人事管理制度 ……………………………………………………… 12第五章 行政管理制度 ………………
11 管理制度二0一二年六月一日修订目录第一章管理总则…………………………………………………………… 2第二章员工守则…………………………………………………………… 4第三章人事管理制度……………………………………………………… 4第四章行政管理……………………………………………………………… 8第五章考勤制度…………………………………………………………… 10第六章保密制度……………………
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