相关文档

• 房地产开发公司行政事务管理手册.doc

  房地产开发行政事务管理手册序 言没有规矩不成方圆一个成功的房地产开发企业必须制定一套健全的行政管理制度从而提供优质的后勤保障健全而科学的行政管理制度在现代房地产开发企业经营管理过程中起着协调执行指示的重要作用它直接关系到整个企业兴衰面对日益激烈的市场竞争制定一套适合本企业的科学具体的管理制度就显得尤为重要为此我编写了房地产开发企业管理丛书《行政事务管理手册》全书共分6部分用小4号字编排

• 房地产开发公司行政事务管理手册.doc

  房地产开发行政事务管理手册序 言没有规矩不成方圆一个成功的房地产开发企业必须制定一套健全的行政管理制度从而提供优质的后勤保障健全而科学的行政管理制度在现代房地产开发企业经营管理过程中起着协调执行指示的重要作用它直接关系到整个企业兴衰面对日益激烈的市场竞争制定一套适合本企业的科学具体的管理制度就显得尤为重要为此我编写了房地产开发企业管理丛书《行政事务管理手册》全书共分6部分用小4号字编排

• 房地产开发公司——行政事务管理手册.doc

  房地产开发行政事务管理手册序 言没有规矩不成方圆一个成功的房地产开发企业必须制定一套健全的行政管理制度从而提供优质的后勤保障健全而科学的行政管理制度在现代房地产开发企业经营管理过程中起着协调执行指示的重要作用它直接关系到整个企业兴衰面对日益激烈的市场竞争制定一套适合本企业的科学具体的管理制度就显得尤为重要为此我们编写了GMS房地产开发企业管理丛书《行政事务管理手册》一书全书共分6部分用

• 地产企业管理之房地产开发公司行政事务管理手册.doc

  房地产开发行政事务管理手册序 言没有规矩不成方圆一个成功的房地产开发企业必须制定一套健全的行政管理制度从而提供优质的后勤保障健全而科学的行政管理制度在现代房地产开发企业经营管理过程中起着协调执行指示的重要作用它直接关系到整个企业兴衰面对日益激烈的市场竞争制定一套适合本企业的科学具体的管理制度就显得尤为重要为此我编写了房地产开发企业管理丛书《行政事务管理手册》全书共分6部分用小4号字编排

• 房地产公司管理手册.doc

  房地产管理手册第一部份 组织系统一xxx 房地产开发有限组织机构图?? 一个上级原则?? 责权一致的原则?? 既无重叠又无空白的原则二××房地产开发有限各部门职能说明书(草案)NO：YR-2-002管理体制是一种严密的合理的形同机器那样的社会组织它具有熟练的专业劳动明确的职权划分严格的规章制度以及金字塔式的等级服从等特征从而使其成为一种系统的管理技术体系——马克斯.韦伯在企业形成

• 房地产公司管理手册.doc

  : 更多免费下载尽在管理资源吧()管理资源吧()提供海量管理免费下载房地产管理手册第一部份 组织系统一xxx 房地产开发有限组织机构图?? 一个上级原则?? 责权一致的原则?? 既无重叠又无空白的原则二××房地产开发有限各部门职能说明书(草案)NO：YR-2-002管理体制是一种严密的合理的形同机器那样的社会组织它具有熟练的专业劳动明确的职权划分严格的规章制度以及金字塔

• 房地产公司管理手册.doc

  某某房产开发有限管 理 大 纲 -----------------------------------------------------------2010年6月目 录序 言第一部分 企业文化建设纲要一企业经营哲学.......................................9二企业经营理念....................................

• 房地产开发公司员工手册.doc

  目 录第一章 总 则……………………………………………………………………1第一节 欢迎词……………………………………………………………1第二节 介绍…………………………………………………………2第三节 价值观………………………………………………………3 员工行为规范 ……………………………………………………………4 第一节 仪表仪容……………………

• 房地产开发公司工程部管理手册(全套).doc

  工程部管理手册准备工作施工图设计前期准备1设计委托任务书结合销售部工程部土水电专业共同商讨2给排水管材材质确定防水材质窗材质外墙涂料饰面砖材质确定3设备机房(换热站变电亭柴油发电机房开闭所等净高长宽尺寸及底板预降高度等)面积要求合理 4提供实测建筑物所在场地及规划红线外周边范围的竖向标高5商服住宅使用功能的确定小区用电的容量负荷及用电出户位置路径(有无障碍)等确定高压供电变电所位置的确定及有

• 房地产开发公司人事管理制度.docx

  房地产开发有限责任人事管理制度为规范维护和员工双方的行为利益规范的人事管理制度根据劳动法规定结合实际情况特制定本制度各级员工均需严格遵守一员工守则遵纪守法忠于职守爱岗敬业 维护声誉保护利益 服从关心下属团结互助 爱护公物勤俭节约杜绝浪费 不断学习提高水平精通业务 积极进取勇于开拓求实创新二聘用试用转正管理 1聘用管理会根据各岗位职务的需要通过各种渠道公