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尊敬的各位同事们:大家好首先非常感谢各位同事们给了我这次竞聘的机会我叫 籍贯陕西1981年出生本科学历春秋时期的豫让曾说:众人遇我我故众人报之国士遇我我故国士报之和给了我这个机会凭借我本人多年来的工作经验和对广告行业的热爱以及对自己能力的自信让我今天走上了竞聘这个舞台上接受大家的考验我从参加工作以来历时11年期间获得5次个人先进1次优秀安全生产员荣获厅机关组织羽毛球比赛混双亚军
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电梯维保主管主管部门负责人岗位职责一在单位负责人的下具体组织贯彻执行上级有关电梯使用管理方面的规定二负责本单位电梯使用管理工作组织和会同有关部门编制本单位电梯使用管理规章制度三组织填写和审核本单位有关电梯的统计报表电梯采购招标文件和有资质的维保单位签订电梯维保合同提出合理化(优化)建议和意见四组织做好电梯维保及使用管理基础工作检查电梯档案的收集整理和归档工作五做好电梯能耗
财务部门负责人岗位职责在工会主席的下主持制定工会财务规划和年度工作计划草拟工会财务工作报告和文件组织协调工作人员积极开展工作按时保质保量完成各项财会工作任务积极宣传并贯彻执行《会计法》《工会法》和其他有关法规制度根据本单位具体情况制定各项财会规章制度并监督贯彻执行参与研究有关经费收支的会议参加重要合同和协议的拟定审查会签经济合同协议及有关经济文件加强事前管理和执行中监督根据有关部室提供的
中层干部竞聘上岗实施方案 为推进我局人事制度改革不断拓宽选人用人渠道建立以全员聘用分层聘任为主要内容的干部能进能出的用人机制以公开选拔竞争上岗为主要方式的干部能上能下的管理机制通过改革规范用人制度全面提高局干部队伍的素质以竞争促激励从而激发干部员工的工作积极性和创造性促进全局系统的全面发展现结合我局实际特制定本实施方案一指导思想以加快调整夯实基础精细管理十二字为指导思想二基本原则1坚持德才兼备任人
广西科技大学工勤人员竞聘上岗自荐表 填表时间: 年 月 日姓 名性别出生年月( 岁)民族参加工作时间政治面貌学历学位何时获何技术等级毕业学校何种专业所在单位现任岗位任职时间竞争岗位志愿1:是否服从调配志愿2:工作简历自荐理由用人单位意见 负责人签名: 盖章
竞聘评分表: 竞聘岗位:时间:2015年6月18日仪态仪表语言表达能力工作思路清晰程度措施有效程度岗位认知程度回答问题满意度进取意识创新意识特别加分(特别突出)合计10-510-510-510-510-510-510-510-50或者20100--40面试规则:1、面试分为2个环节,首先是应聘演讲,时间控制在5分钟以内;然后是答辩环节,面试者针对评委的提问进行简要回答。2、参加面试者不得读稿
岗位名称技术负责人所属部门工程管理部直属上级经理直属下级施工主管施工员专员候选渠道晋升方向轮转岗位核 准 人总经理授权副总日 期2012-2-8工作内容1协助项目经理完成工程的管理的目标指标根据给定的质量目标制定创优计划制定相关措施2协助项目经理对工程和劳务供方进行管理3贯彻执行国家的技术性政策法规工艺标准对工程技术质量进行指导4推广和应用新技术新材料新工艺并协助项目经理制定可行的
有限管理人员竞聘上岗方案二〇一〇年十月Created with an evaluation copy of Aspose.Words. To discover the full versions of our APIs please visit: :products.asposewordsPAGE Created with an evaluation copy
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