相关文档

• 长沙南医院护士考核标准yy改15.01.19.doc

  长沙南仁医院护士考核标准项目分值考核内容扣分依据奖分依据护理质量50分）1岗位职责落实情况（10分）①重病人新病人的治疗未实行床头交接 扣5分②未及时巡视病人治疗每发现一次扣2分③时间用药漏用一次及时补救未造成不良影响扣3分造成不良后果者扣10分④上班在护士站扎堆聊天 相互嬉闹每人扣1分健康宣教不到位 扣分未做者扣1分2基础护理情况（10分）①病人颜面脏指甲长 每人次扣分②未进行宣教而发生跌倒坠床

• 长沙南医院护士考核标准yy改15.01.19.doc

  长沙南仁医院护士考核标准项目分值考核内容扣分依据奖分依据护理质量50分）1岗位职责落实情况（10分）①重病人新病人的治疗未实行床头交接 扣5分②未及时巡视病人治疗每发现一次扣2分③时间用药漏用一次及时补救未造成不良影响扣3分造成不良后果者扣10分④上班在护士站扎堆聊天 相互嬉闹每人扣1分健康宣教不到位 扣分未做者扣1分2基础护理情况（10分）①病人颜面脏指甲长 每人次扣分②未进行宣教而发生跌倒坠床

• 护士长考核标准.doc

  护士长考核标准科室： 日期：项? 目指 标标准分得分工作完成情况(10分)1.工作目标明确计划安排合理32.按时完成护理部布置的各项工作33.上报材料及时到会及时14. 及时填写并上报护士长手册15. 节假日参与病房值班2学习培训继续教育护理查房(10分)1.参加院里组织的各项培训22

• 护士长考核标准.doc

  护 士 长 考 核 标 准 ： 科别： 检查时间： 得分： 考核内容检查方法标准分扣分原因得分1．月工作计划和周重点查：计划合理有组织实施52．每周组织1次护理查房每2周有安排小讲课查记录：签名课件课齐全放置合理103．每日参加交班进行晨会提问向护士阐明当日危重患者的护理要点及要求查记录：提问有记录交带护理要点及要求与当日

• 护士长考核标准（1）.doc

  化州市人民医院护士长岗位职责考核评分标准 ： 科别： 检查时间： 得分： 序号考 核 内 容 考 核 评 分 标 准标准分扣分原因得分1 有年月工作计划和周重点月小结和周安排护士长手册项目填写齐全各项登记报表按时交护理部查：计划合理有组织实施少一次扣1分5分2 每月组织1次护

• 医院护士长月考核表.doc

  医院护士长月考核表2010-07-06 19:08 【 javascript:fontZoom(16) t _self 大  javascript:fontZoom(14) t _self 中  javascript:fontZoom(12) t _self 小】【 t _blank 我要纠错】内容考核内容考核标准评价方法一行政管理20分1服从总 o 护士 t _b

• 护士长绩效考核标准.doc

  护士长绩效考核标准项目考核内容分值扣分标准检查方式得分行政管理10分1根据医院的总体要求及护理部工作计划制定本科室护理管理工作计划做好工作布置有月计划有措施有检查有落实无年度计划扣2分无月计划扣2分查《护士长手册》2认真完成各项工作每月5日前及时上交《护士长手册》工作完成走形式扣2分手册上交延迟一天扣1分查《护士长手册》3按时参加护士长会议及时认真传达会议精神2无故不参加一次扣5分迟到早退扣1分未

• 护士考核标准.doc

  #

• 护士长工作质量考核标准20120220修改版（八）.doc

  护士长工作质量考核标准（2012版）科别 年 月 日 得分： 检查者： 内容项目考 核 内 容分值考 核 办 法扣 分 情 况组织管理15分护理管理体制健全 有年计划季有重点月有安排年终有总结目标管理达标2查记

• yy场控考核制度-yy场控考核标准-yy场控考核要求.doc

  随着yy娱乐频道设计的越来越多yy场控这个工作越来越重要了那么在招收yy场控呢招收yy场控考核有什么制度有什么yy场控考核标准下面给大提供一些供大家参考一．遇到以下状况该如何处理1.上麦的人上麦后20秒内无声需打999控麦提醒并在10秒内说完提醒内容若在放麦后的10秒内仍无声需打999控麦对其使用语音及文字提醒如果不在抱其下麦并同时告知下一个麦序接麦2.若发现上麦的人麦音异常(杂音电流怪音)需打9