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三水区疾病防治所岗位说明书所属部门办公室岗位名称文秘直接上级岗位名称办公室主任岗位类别行政岗位定员直接下级岗位名称岗位代码编制日期 一岗位概要草拟办公室主任交办的有关工作计划总结制度通知通告等行政文件协助办公室主任完成日常行政工作会务接待及上传下达等工作熟练使用日常办公软件二职责要求No.岗位职责工作任务与要求负责文件起草工作负责单位日常公文各项规章制度会议决议年度工作计划与工作总结等文件
综合文员岗位说明书岗位名称省办事处综合文员岗位编号所在部门省办事处岗位定员人直接上级省办事处经理所辖人员直接下级岗位分析日期关键职责概述: 负责省办事处的人事管理及日常行政事务职责与工作任务职责一职责表述: 负责省办事处的人事管理协作部门和岗位工作任务根据省办经理的指导按照事业部相关人事规定编制省办事处年度月度人员需求计划省办经理根据经审批的人员需求计划发布招聘信息汇总整理应聘人员信息
一.岗位名称:秘书二.岗位级别:三.直接上级:董事长总经理四.岗位定编:1五.下辖人数:无六具体职责:1.日常勤务工作:(1)合理安排提醒董事长总经理的日常工作时间和程序如会议工作约会宴请外出等(2)负责董事长总经理的日常转接与信息记录来客接待等工作尽可能地减少外界对董事长总经理工作的打扰(3)负责董事长总经理的各类文件和报告的登记预处理呈报及批复后传送催办承办结果反馈工作登记呈报董事长
Evaluation Only. Created with Aspose.Words. Copyright 2003-2022 Aspose Pty Ltd.秘书岗位说明书一岗位基本信息岗位名称秘书岗位编号所在部门总经理办公室岗位类别管理岗直接上级秘书处处长岗位编制直接下级二岗位目的承担秘书业务工作任务三岗位职责1负责秘书工作2负责有关会议的材料的准备及会议通知记录编发会议纪要及有关事项3
岗位说明书岗位名称秘书岗位编号所在部门总经办岗位定员1人直接上级工资等级直接下级无薪酬类型晋升通路可升至: 来源于:岗位分析日期本职:负责总经理交办有关工作的督办协调落实及时汇报工作进展情况职责与工作任务:在总经办总经理的下负责协助处理日常办公室事物职责一体系建设:工作内容步骤自查自纠自省本人工作的运行情况确保符合整体运行体系的要求防止潜在的不符合规章制度行为的发生职责二目
综合统计岗位务说明书岗位名称综合统计员岗位编号HT-PM-007所在部门生产营运管理中心岗位定员1人直接上级综合统计主管职系直接下级无薪酬等级所辖人员无岗位分析日期本职: 负责各子分综合统计管理工作具体负责各类统计报表制度的制定及修改数据审核汇总对外数据上报综合统计分析统计专题调研综合统计检查统计人员业务培训等职责与工作任务:职责一职责表述:建立完善综合统计管理体系制定内部统计制
综合科科长岗位说明书岗位名称综合科科长岗位类别行政教辅岗位等级科长所属部门人力资源部直接副部长直接下属专员任职资格:基本要求:◆年龄: 性别: 政治面貌: 外语: 学历: 专业: 工作经验:◆3年以上人力资源管理工作经验技能技巧:◆对人才的发现与引进组织与人员调整员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验 ◆对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧◆熟悉学校招聘流程及各种招聘渠
办公室文秘岗位职责说明书岗位名称文秘职位编号所属部门办公室所属层级基层行政级别职员考核上级办公室主任本职综述协助办公室主任和部门处理曰常行政事务工作为相关部门的行政和业务工作提供服务支持主要职责1负责办公室日常后勤工作和值日排班等2负责函电邮件文件等收发处理工作3负责会务安排接洽工作4做好会议记录和纪要拟写通用文案和一般工作报告5做好内外事务的安排和联络工作6做好文书档案收集整理归档和管理工作
文秘科科长岗位说明书职位名称文秘科科长职位编号所属部门职位等级岗位定员管辖人数工资等级薪酬类型岗位性质全面主持文秘科的工作。岗位职责1草拟各类文书、文件、报告、总结及其他材料。2为人撰写文稿等工作。3负责对文件的收、发、存管理工作。4对下属进行评价、考核和激励。5负责做好来客的日常接待工作。6负责档案的管理工作。7负责文印工作的
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