写简历的目的是面试 我们从很多书里以及很多培训的课程里可以看到这样的内容:找工作的开始是写简历我们不去评论这样的描述是否正确但在想告诉你的是写简历一定不是找工作的开始写简历的目的只有一个获得面试机会换句话说写简历的目的是为了让企业产生一种想见求职者的欲望 很多时候人们写简历更多的是围绕自己是哪的人哪毕业的学什么专业的有什么特长等等却忽视了一个最核心的问题也是我们前面提到的——企业为什
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一家有名的大在媒体上刊登一则招聘广告要聘一名办公室HYPERLINK _文员应聘当天闻讯前来应招的约有100余名他们不是夹着厚厚的 简历 表就是怀抱一摞证书甚至还有人怀揣着上层的朋友的介绍信然而总经理走马观花面对前来的应聘者每出去一人他总朝人力资源部长摇摇头在总经理感到失望之时一个貌不惊人但衣着整洁的男孩被人力资源部长传呼而来男孩的两手空空只见男孩走到总经理的办公室门前礼貌
标题写简历获取面试的三大法则内容 遵循5W1H和PAR法则 要在简历中突显自己的卖点可采用5W1H(即WhoWhatWhyWhereWhen和How)写作法剖析自己过往的工作经历工作内容工作职责 当要重点说明某一项工作的执行情况时可采用PAR法则P即问题(Problem)A即采取的行动(Action)R即工作的结果和业绩(Result)从这三方面着手你可以简洁清晰地陈述事件呈现结果精炼又到位
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1简历缺陷 你是不是在某些特定情况下审视你自己的简历发现有些弱点可能你的第一想法是对自己过去的经历撒个谎可实际上你有很多办法去掩盖这些问题既使你的履历仍看上去很吸引人同时也不用去撒谎在某些情况下你可以用其它一个工作替代这一空白记住附上时间 2职业改变 这种情况也属于上述的简历漏洞的一种但也可通过编写简历的技巧而解决你的职业变化并不要求在你那方面作任何调整但你必须在简历中描述证明你的能力和你取得的相
怎样的简历才是一份好的简历1发送简历的邮箱最好用自己真实发邮件主题要写明学校专业应聘单位或岗位1简历上的相片很重要最好是穿正装有西装领带最好发型要正派精神这象恋爱的第一眼2有高度优势的一定要写上3实习时最好找大企业出名的企业或专业突出优势的企业针对面试的专业及企业需求简要列明各专业课程及相关的重要实习经验4列出几个大的在班级及学校负责的职务5个人技能取证清晰地列几项大的不要太杂乱6在班级排
准备一份必胜的简历1 简历检查清单 根据简历中所涉及的内容逐项检查是否齐备2 起草简历参考老师的范例和自己收集的简历样本选择你喜欢的简历样式起草一份简历3 收集整理你的作品来准备套装材料将过去做得最好的专业作业工作实习时的作品社团志愿者工作时的作品成绩单证书等进行整理保存4 检查简历根据优秀简历应具备的十大特点认真检查和评估简历5 请别人帮助审查简历 请老师朋友帮助你审查一下简历和
资深HR告诉你到底怎么写一份好的简历(非常全面)2011-09-20 16:29:19资深HR告诉你到底怎么写一份好的简历(非常全面)简历赵本山的一个小品里说:猫走不走直线取决于耗子一个求职者简历好不好完全取决于招聘者有些人觉得自己的简历做的不错为什么一投出去就石沉大海杳无音信很大的原因是你的简历并没有吸引住招聘者的眼球没有吸引住招聘者的眼球又在很大程度上是因为你只从自己的眼光来看自己的简历而没有
面试者是否应该带简历前去面试单位又是否应该要求面试者带简历去面试AF知识网用户的回答为什么很多hr通知人面试连对方的简历都没有——————-——————————我是补充的分割线——————————————————这个答案的初衷只是为了很恶搞的吐一个槽没想到后来的评论中显然大家对这个回答有了自己的想法看来不得不开启喷以载道模式了————————————————严肃点开喷了—————————
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