2011年司法所年底考核细则为进一步规范强化基层司法行政工作充分发挥基层司法工作人员的积极性主动性和创造性使基层司法行政工作更好地为我市经济平稳较快发展和社会和谐稳定服务特制定2011年基层司法行政工作目标考核细则具体内容如下: 一司法所建设(43分)1镇(街区)司法所办公用房总面积(包括司法所调解中心镇级人民调解委员会)不低于150平方米设有办公室调解庭刑释解教人员帮教安置和社区矫正工作室12
2011年度基层司法行政重点工作目标考核细则(司法所:50分)序号考核指标项目分值评分标准考核依据考核得分备注1司法所规范化建设101.建立规范的法制宣传栏得1分有宣传内容得1分2.悬挂司法部统一制作的人民调解标识得1分悬挂心型盾牌法律援助标识得1分3.制定法律援助工作站工作制度得2分4.物品放置整齐有序各类文件按照法制宣传人民调解社区矫正安置帮教司法所建设等业务分类归档得2分文件混杂不得
2015年劳动保障工作考核细则(百分制)每个村居(社区)配备劳动保障协办员1-2名协办员补贴与村居考核得分挂钩一养老保险工作(40分)1养老保险政策宣传参保登记保费收缴工作(5分)村(居)民政策知晓率达到100每有一例反映不知晓养老保险政策的扣1分适龄人员参保率达99每超过一个百分点加1分未达到要求参保率的每降低一个百分点扣5分参保信息按照要求及时上报不全扣1分上报不及时的每类表格扣1分2到龄
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察布查尔县二〇一一年度乡镇(场)爱国卫生工作考核责任书细则项目内 容评 分 标 准组织(10分)1重视机构健全有爱国卫生小组有兼(专)职爱卫干事(5分)有各类小组得4分每少一个扣1分有专职爱卫干事得1分兼职爱卫干事得分2定期进行卫生检查以文字照片信息记载为准(3分)每月组织相关单位进行一次检查以文字照片信息记载为准少一次扣分全年少于6次不得分3有爱国卫生公
2014年中化室工作实施细则根据双创新两打造的工作总方针早日实现87651的宏伟目标进一步夯实中化室基础管理中化室结合本区具体情况从安全环保劳动纪律工艺纪律文明卫生班组建设定置摆放准军事化职工培训等几个方面入手特制定2014年中化室工作实施细则具体内容如下:安全环保 1所有员工必须树立安全第一预防为主没有安全一切等于零的安全理念时时把安全工作放在首位 2工作前必须按要求正确佩戴好安全防
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繁昌县选聘生2010年度考核评分细则考核对象 考核项目考核内容考核办法分 值(100) 自评分镇党委评 分考核得分工作作风(15分)在岗和请销假情况(7分)正常工作日必须在岗每月驻村时间不得少于22天认真记录个人工作日志查看村考勤登记簿和个人工作日志 5无特殊情况全年请假累计不得超过20天离岗必须履行请销假手续查看请销假手续2学习调研(8分)认真学习党的路线方针政策法律法规和
双人法心肺复苏----基础生命支持(BLS)现场操作考核的评分细则表 成绩 成绩步骤评估要素分值评 估 指 标 与 方 法评分标准扣分首先a判断与准备15分上场前物品准备4分戴保护手套准备氧气面罩-复苏球囊急救箱和全自动体外除颤仪(AED口述即可)共计3种急救装备等候上场每缺
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