创建学习型组织争做知识型员工 --劳动服务读书活动纪要十七大要求:建设马列主义学习型政党学习型组织便成为当今中国企业的发展趋势勤于学习善于思考迅速把新知识应用于企业的发展已成企业成功的关键兴化也不例外劳服在的统一部署下创建活动开展的情况如下:必须打造学习型组织学习型组织强调的学习不是通常意义上汲取知识的过程也不仅仅意味着个人能力的培训而且一个团队一个集体一个组织
心得体会创建学习型企业争做知识型员工在建立学习型企业过程中只有把单位发展和员工生涯紧密联系起来学习的动力才源源不断永不枯竭要建立真正意义上的学习型企业就必须进行系统思考在构筑起学习型企业的主体框架后切实把握内涵渗透全新理念应变的根本之道是学习这乃是竞争求生存的基本法则要创建学习型企业争做知识型员工就必须形成全员学习创新的氛围和机制形成可持续竞争优势的企业不仅仅是在管理模式上要创新更重要的是思
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临朐县兴隆建安有限关于开展创建学习型企业 争做学习型员工竞赛活动的实施方案为大力营造全上下浓厚的学习氛围全面提高员工队伍综合素质确保顺利完成2013年的各项奋斗目标全力推动持续健康发展经劳动竞赛委员会研究决定从即日起至年底在全范围内开展以创建学习型企业争做学习型员工为主题的全员竞赛活动(以下简称创争活动)为保证创争活动规范有序开展并取得实效特制订本实施方案开展创争竞赛活动的
创建学习型组织争做知识型职工 活动计划为了将创建学习型组织争做知识型职工活动广泛深入开展变成一项制度化经常化的活动现制定如下活动计划:组织员工培训1鼓励员工开展读书自学活动制定相关奖励措施对通过学习获得文凭的职工给予相应奖励2引导员工开展业余学习活动要求做好学习笔记并开辟学习园地交流学习心得3开展员工培训提高员工素质(1)外部培训:有针对性地将员工送出去参加相关培训提高业务技能拓宽视
创建学习型党支部 争做学习型党员创建学习型党支部是创建学习型社会的重要组成部分也是实现创建学习型社会目标的具体步骤创建学习型党支部不断增强党支部综合素质提高支部工作效率提升支部整体水平既是时代发展的迫切需要实践三个代表重要思想的应有之意也是全面加强党的建设的必然要求其目的在于通过组织化的学习活动培养遍布于整个党员干部队伍的学习氛围营造不断学习不断创新不断进步的支部文化和精神风貌真正使每个支部成员和
绿原工运用稿:29团建筑党支部工会开展创建学习型企业争做知识型员工活动效果好通联:第二师29团建筑 供稿人:叶周芳29团建筑党支部工会为提高职工的整体素质加速创建学习型组织和加速职工队伍的知识进程在全开展了创建学习型企业争做知识型员工活动利用开展各种培训学习活动激发员工读书学习的热情4月15日29团建筑党支部工会开展了文化引领书香29团读书朗诵竞赛活动并设
树学习型项目 做知识型员工 水电九局津城项目部二O一一年自主学习培训于四月二十六日开课课时的安排为每周二——周五晚些时候19时—21时两个学时老师为项目部员工和外请与项目部工作密切联系的专业人员培训涉及的内容有合同管理与项目相关的规程规范新技术新工艺设备物资管理规程规范设备保养制度房建安全管理模块及上级文件精神的学习项目部学习培训的原则是按需施教务求实效自主培训为主外请培训为辅培训听课不
金 凤 区 良 田 回 民 学 校关于开展创建学习型工会组织争做知识型教职工活动的实施方案金凤区良田回民学校工会委员会2011年3月金凤区良田回民学校关于开展创建学习型工会组织争做知识型教职工活动的实施方案为了贯彻落实上级工会关于开展创建学习型工会组织争做知识型教职工活动的有关精神全面提高职工队伍素质迎接金凤教育新一轮的大发展和挑战为着力构建和谐金凤和谐良田促进三个文明建设的协调健康快速可持
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