泉州市创少先队工作金奖单位量化考评细则(学校) 总分800分考评内容分值检查方法与评分标准自评分互检分一组织保障好100分重视 40方法:听汇报看材料标准:学校有分管学校工作计划总结能体现少先队工作有相对固定的经费投入认真贯彻落实有关政策文件精神熟知队章25方法:抽查每中队1人标准:队章十知道佩带标志20方法:抽查每中队1人标准:红领巾队干标志佩戴情况(下到班级检查)队礼规范15方法:每中
奇头小学少先队评分细则迟到扣分每人次早自习不认真扣1分每人次课间操站队慢扣分每班次做操不认真扣分每班次午睡不认真扣分每人次课间打架说脏话乱扔垃圾均扣分每人次公共区卫生和教室卫生打扫不干净均扣分每人次排路队不认真散队聊打者扣1分每人次Created with an evaluation copy of . To discover the full versions of our APIs pl
学校少先队工作考核细则项目 考 核 内 容 分值 自评得分学区得分 组织 建设 (25分) 1.学校重视支持少先队工作定期讨论研究少先队工作(3分)3分2.辅导员队伍健全学校大中队辅导员配备率达100相对稳定(3分)建立校外辅导员队伍工作效果好(2分)5分 ?3.少先队大中小队组织健全队干部配备齐全有详细的少先队员和队干部花名册(2分)定期召开队干部例会(2分)组织队干部集中学习或培训有记录(
少先队工作总结过去的一年里我们以十六大精神为指针按照团省委第十一次团代会和省少工委第三次代表大会总体部署围绕培养合格建设者和接班人的主要目标坚持一手抓实践活动一手抓基础建设全面推进中国少年雏鹰行动向纵深发展积极拓展工作领域全面促进素质教育全市少先队工作取得显著成绩??? 一强化活动少先队工作丰富多彩??? 1雏鹰争章增强能力雏鹰争章是实践活动的载体充分发挥了少先队的龙头作用能全面推进素质教育我们在
科任工作量化考核评分细则考核项目分值评分细则与说明教学与教研科研工作69分备课6无备课教案或用旧教案视为没备课得0分其它详见《教案评价标准》教学8严格执行教学计划按课表上课停串课要经批准遵守教学规定否则每项扣3分教学评价详见《教学评价标准》批改及讲评6详见《作业检查标准》辅导6各层次学生的辅导提高效果显著质量检测35平时检测成绩占50期末测评占50第一名得满分35分最后一名得基
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2013年度鄂州市质量工作考核评分细则考核内容序号考核指标考核要点分值评分标准考核部门质量目标(40分)1产品质量量化指标(20分)制造业产品质量合格率101.达到当年目标值(全市平均值)得10分 2.未达到目标值时低于目标值1个百分点(含1个百分点下同)以内的扣1分低于目标值1-3个百分点以内的扣2分低于目标值3-10个百
三院11级奖学金评分细则1参赛资格:大学一年级一学年期间无挂科且无补考现象学分绩在75分以上且没有处分记录者有资格参加评优最终综合成绩在专业前30者为最终获得者2测评成绩组成情况:优秀学生测评成绩由学分绩(仅大一一学年的学分绩)思想素质测评加分能力素质测评加分三项构成其中思想素质测评加分和能力素质测评加分最高为5 分单项加分超过了5 分的按5 分计两项合计加分最高分为10 分且各项中具体加分项目相
表一:质量保证体系建立和运行情况考核内容考核要点及扣分标准检查主要内容及方法扣分标准细则备注1质量保证体系建立情况(10分) (1)设立了质量工作专门机构职责有固定的办公地点等硬件查文件查设施(缺1项扣2分共5分)内部是否建立三级自检体系有固定的办公地点办公桌电脑档案柜等硬件设施未建立三级自检体系扣5分硬件不全一项扣1分最多扣5分 (2)有经理总工 部门负责人质检员工区班组长施工员等岗位责任制查
广州市中考作文分项分等评分表(讨论修订稿)项目一等二等三等四等?内容(25分)25—2120—1615—1110—0切合题意中心突出内容充实情感真挚符合题意中心明确内容较充实情感真实基本符合题意中心基本明确内容单薄情感基本真实偏离题意中心不明确内容空泛情感不真实语言(25分)25—2120—1615—1110—0语言准确流畅生动语言准确通顺?语言基本通顺?语言不通顺语病多结构(6分)654—32—
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