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  13 第九章合同法律制度（总则）本章考情分析在最近3年的考试中，本章平均分值为10分，2009年（新制度）的分值为9分，其中第2个综合题有3个考点来自本章。2010年教材对本章内容进行了N处小调整，主要变化是：（1）新增了“债务的抵充顺序”；（2）对“撤销权”进行了重大调整；（3）对“合同的解除程序”进行了调整。 最近3年题型题量分析题型2007年2008年2009年单选题1题1分

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  第十一章企业倒闭风险本章考情分析本章属于次重点章。本章作为教材风险管理的一部分，主要介绍了企业倒闭的类型和原因、倒闭的各种迹象和应对措施。本章重点掌握的内容包括：（1）企业倒闭的主要原因；（2）企业在短、中期倒闭的各种迹象；（3）管理层收购；（4）资本再调配；（5）企业私有化。 本章考试的题型一般为客观题和简答题，但对本章的一些基础知识的理解是解决综合题的必要前提。2009年考题主要考核Z分模

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  第六章 战略控制本章考情分析本章属于次重点章。主要从战略控制、企业经营业绩衡量、战略控制方法和变革管理四个方面讲述了企业进行战略控制的内容、方法和途径。本章重点掌握的内容包括：（1）战略控制及其相关内容；（2）经营业绩衡量的相关内容；（3）预算与预算控制；（4）企业业绩衡量指标；（5）平衡计分卡相关内容；（6）战略变革的有关内容。本章介绍了许多重要的概念及基本的分析手段与分析方法，与教材其他章

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  第七章企业国有资产法律制度本章考情分析在最近3年的考试中，本章的平均分值为3分，2009年（新制度）的分值为5分，题型全部为客观题。2010年教材对本章内容未进行调整。最近3年题型题量分析题型2007年2008年2009年单选题1题1分1题1分2题2分多选题1题1分1题1分2题3分判断题1题1分合计3题3分2题2分4题5分第一节企业国有资产法律

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  第一章　战略与战略管理本章考情分析本章属于次重点章。本章作为本书战略管理部分的第一章，主要介绍了战略管理的一些基本概念、原理和方法，本章所介绍的概念和方法在以下各章会深入学习，属于统领教材内容的基础框架章。本章重点掌握的内容包括：（1）战略的定义及明茨伯格的5P定义；（2）企业战略的结构层次；（3）战略的关键要素；（4）战略测试；（5）企业的使命及使命陈述；（6）战略目标的含义以及如何确定企业

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  第十章合同法律制度（分则）本章考情分析在最近3年的考试中，本章平均分值为45分（2008年本章分值为0分，这是CPA《经济法》考试惟一的一次例外），2009年（新制度）的分值为65分，其中第2个综合题有2个考点来自本章。2010年教材的主要变化是：（1）新增了“商品房买卖合同”；（2）新增了“房屋租赁合同”。自2001年以来，综合题均有部分考点来自本章（2008年只是一次意外）。其中，2001

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  第九章房产税、城镇土地使用税和耕地占用税法本章考情分析本章涉及到的税种均属于CPA考试的小税种，属于非重点章。本章考试易出单选、多选题型。也可以将本章税种相互结合，或与其它税种结合，例如与所得税等税种混合出计算题或综合题型。最近3年题型题量分析年度题型2007年2008年2009年题量分值题量分值题量分值单项选择题1+11+11+11+11+1+13多

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  第九章风险管理原则本章考情分析本章属于次重点章，主要介绍了风险及风险管理的一些基本概念、原理和方法，本章所介绍的概念和方法对于企业制定正确有效的战略具有重要意义，因而考生应该认真学习掌握。本章重点掌握的内容包括：（1）风险的定义及分类；（2）风险管理的概念、内容和意义；（3）企业风险管理程序；（4）风险管理策略及其特点；（5）风险管理文化；（6）风险管理成本与收益；（7）风险管理面临的障碍与挑

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  4 第一章 总论本章考情分析本章内容是会计准则中的基本准则，对全书后续章节具有统驭作用。近3年考题为客观题，分数不高，属于不重要章节。近3年题型题量分析表年度题型2010年2009年（新制度）2009年（原制度）2008年（原制度）题量分值题量题量题量分值题量分值单项选择题115合计152011年教材主要变化本章删除了“第六

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  第九章负债本章考情分析本章主要阐述负债的确认、计量和记录问题。近3年考题分数不高，属于不太重要章节。本章应的主要内容有：（1）职工薪酬的确认和计量；（2）应付债券的核算等。学习本章应注意的问题：（1）掌握职工薪酬的范围及职工薪酬的确认和计量；（2）掌握“以公允价值计量且其变动计入当期损益的负债”和“其他负债”会计处理的区别；（3）掌握应付债券账面价值的计算；（3）掌握可转换债券的核算等