#
关于绩效考核运行情况的报告于2012年3月出台了新的薪酬制度和绩效考核制度制度约定每月进行绩效考核后发放绩效工资(占工资比例的10)绩效考核制度实施至今已有5个月除董事长总经理董事长秘书发展部员工及车队司机没有参与考核外其他人员均参与了考核现将绩效考核制度运行情况报告如下:绩效考核结果:根据制度规定按照总经理考核部门负责人部门负责人考核员工的原则各部门各层级员工的考核得分及绩效扣款如下:序
关于绩效工资的调查报告2011年6月21日 一.调查目的:绩效工资根据岗位技术含量责任大小劳动强度和环境优劣确定岗级以企业经济效益和劳动力价位确定工资总量以职工的劳动成果为依据支付劳动报酬是劳动制度人事制度与工资制度密切结合的工资制度 绩效工资是以对员工绩效的有效考核为基础实现将工资与考核结果相挂钩的工资制度它的理论基础就是以绩取酬企业利用绩效工资对员工进行调控以刺激员工的行为通过对绩优者和绩劣者
关于我院疟疾报告情况说明 本院2010—2015年未发现疟疾病例区疾控中心反馈我区最后一例本地病例在明城不属于我院报告特此证明 高明区人民医院院感科 :
关于我院团学工作情况的汇报一学院基本情况我院是经安徽省人民批准(皖政秘[2008]21号《安徽省人民关于同意设置安徽现代信息工程职业学院的批复》)国家教育部备案成立(国家教育部教发函[2008]165号《教育部关于成立公布备案的高等职业学校名单的通知》)的一所全日制民办普通高等职业院校??? 学院地处国家历史文化名城——寿县新城区与国家重要能源城——淮南市毗邻合阜路寿六路寿霍路寿淮路在此交
关于2017年投资项目绩效评价情况的报告为了加强投资项目资金的管理强化支出责任提高财政资金的使用效益根据《栖霞市投资项目资金绩效评价暂行办法》(栖政发[2016]20号)的要求对我市2017年已完工和尚未完工的240个投资项目进行绩效评价工作具体情况报告如下:一基本情况本次绩效评价按照要求对我市2017年已完工和尚未完工的240个项目支出进行绩效评价评价项目资金亿元首先市财政
关于2013年度年终绩效考核情况的报告办公室:根据《萍乡市国税局2013年度绩效指标体系》要求我室对绩效管理完成情况进行了年终考核现将完成情况报告如下:工作效率:上班时间工作作风情况:1月30日我室与办公室机关服务中心组成两个检查组深入各县(区)国家税务局直属行政单位机关办税服务厅及部分农村分局进行了明查暗访(萍国税函〔2013〕13号)9月26日与纳税服务科组成联合检查组深入各县(区)国家税务局
渠岸镇卫生院绩效工资发放情况的自查报告县卫生局:为了贯彻落实上级有关绩效工资发放的文件精神积极稳妥的做好我院绩效工资发放工作促进全院职工的工作积极性主动性依据三政卫字(2012)第29号《关于事业单位绩效工资执行中有关问题的处理意见》的通知的相关要求结合我院工作实际合理发放现将自查情况总结如下:发放形式按照绩效工资发放有关文件的要求我院制订了《渠岸镇卫生院绩效工资考核方案》按照方案内容对每一
关于电动车相关情况调查报告??转自 HYPERLINK 2010-06-18 10:39:25??分类: HYPERLINK l m=0t=1c=fks_087069080085088064085087085095087084083071087094094074 o 社会百态 社会百态 ??标签: 字号大中小?订阅 一?自行车的市场现状? ????我国是世界的自行车王国在我
#
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报