员工管理制度(摘要)第一章 入职指引 第一节 入职与试用 按照《招聘制度》执行第二节 考勤管理 1上班时间:上下班时间:7:50—17:30 2个别部门或门市按照现在的上班时间不变需报人事部备案 3每个月的1号将各部门及门市的考勤表上交人事部 4财务以人事部收集的考勤信息为准第三节 考勤制度 1所有专职员工必须严格遵守公
制度架构及职能范围各部门岗位职责管理制度和绩效考核人员管理和招聘保密条款 第一章 部门职能范围架构市场部财务部 行政部客服部文员区域出纳会计客服维护拓展第二章 各部门岗位职责一行政部行政部作为的一个职能部门主要负责的行政管理人力资源管理及营销中心办公事务管理行政管理: 负责的行政管理工作包括制度管理文档管理考
管理制度及考核制度架构及职能范围各部门岗位职责管理制度和绩效考核人员管理和招聘保密条款 第一章 部门职能范围架构技术部财务部 行政部业务部营运施工安装出纳会计战略管理销售调研售后维护第二章 各部门岗位职责一行政部行政部作为的一个职能部门主要负责的行政管理人力资源管理及办公事务管理行政管理: 负责的行政
?员工管理制度范本 一? 形象1? 员工必须清楚地了解的经营范围和管理结构并能向客户及外界正确地介绍情况2? 在接待内外人员的垂询要求等任何场合应注视对方微笑应答切不可冒犯对方3? 在任何场合应用语规范语气温和音量适中严禁大声喧哗4? 遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻上班时间(包括午餐时间)办公室内应保证有人接待5? 接听应及时一般铃响不应超过三声如受话人不能接听离之最
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制度架构及职能范围各部门岗位职责管理制度和绩效考核人员管理和招聘保密条款 第一章 部门职能范围架构市场部财务部 行政部客服部文员区域出纳会计客服维护拓展第二章 各部门岗位职责一行政部行政部作为的一个职能部门主要负责的行政管理人力资源管理及营销中心办公事务管理行政管理: 负责的行政管理工作包括制度管理文档管理考
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制度架构及职能范围各部门岗位职责管理制度和绩效考核人员管理和招聘保密条款 第一章 部门职能范围第二章 各部门岗位职责一综合部综合部作为的一个职能部门主要负责的行政管理人力资源管理及财务办公事务管理行政管理: 负责的行政管理工作包括制度管理文档管理考勤纪律办公支持和公关接待等事宜 人力资源管理:负责的人力资源管理工作包括绩效考评薪酬计核职位管理人事调
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