山东电建建设有限职工思想动态汇报表部室项目部兴澄项目部负责人王锦江汇报内容名称职工提出的生活上的问题及需协调的问题职工思想动态汇报内容1我项目部离济南本部较远工地无财务人员每月工资奖金发放本部给存进建设银行而目前建设银行手续费太高每月每个职工承担相应手续费用十几元敬请协调2需协调锅炉工一名年 月 日综合部意见年 月 日经理办公会意见年 月 日注:
XX部职工思想动态调研报告总体情况 通过了解收集部门职工思想状况来看部门职工思想状况是健康向上的思想主流积极重视理论学习关心发展及职工的稳定部门通过组织员工大家宣贯学习大家对三集五大体系建设均持乐观态度并积极参与三集五大体系建设中去对重大问题分析冷静客观并能做出比较准确的判断通过对创先争优活动活动深入参与促进了部门职工思想状况整体提高价值观念思想道德敬业精神等方面显著
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小纪汗煤矿综连采党支部2014年二季度职工思想动态分析 综连采党支部 二〇一四年六月综连采全区队第二季度职工思想动态分析报告根据华电煤业有限责任党支部的要求开展季度员工思想动态分析报告做好职工思想疏导加强职工素养本次职工思想动态调查召开座谈会相结合的方式进行 现就对本次思想调查情况进行分析:一调研背景 本调研调查是适应当前我区实际工作的需要随着我矿的安全生产工作稳步向前推尽工作任务逐步增加
四员工思想动态分析报告按照的安排与部署厂快速行动结合近期生产状况组织人力对各车间员工思想动态进行了走访调研从调研结果来看员工队伍的思想主流是好的是积极向上的只是个别人还存在着急躁懒散不满等情绪针对这些问题工厂也采取了相应的解决措施维持了工厂的大局稳定保证了生产的安全稳定运行现将调研情况总结汇报如下:一工厂员工的基本状况厂现有员工340人其中男职工275人男职工65人党员115人占35岁以下青工
四川华电杂谷脑水电开发有限责任2010年三季度职工思想动态分析报告四川政治工作部:按照《中国华电职工思想动态分析制度》及《职工思想动态分析制度》的要求四川华电杂谷脑水电开发有限责任政治工作部高度重视安排专人深入基层党支部对第三季度职工思想情况进行了调研现将调研情况汇报如下:一职工思想动态分析进入第三个季度以来党委以深入学习宣传贯彻党的十七大精神深入学习实践科学发展观扎实
二季度职工思想动态分析?二季度的主要工作是围绕气候转暖过程中的原油生产在此期间由于冬季的余威尚未完全消退对春天的期待和依旧的严寒往往会使职工情绪处于焦燥中更由于保暖设施的不完善解决问题的渠道不畅通对职工情绪和工作积极性亦会产生消极影响但从总体上看队伍正在从对环境的不适应向逐步适应转变安心工作已成为大部分职工的基本表现因此从正反两方面分析二季度职工思想动态呈现以下几个方面特点一党员干部队伍在经理部党
XXXX检修车间近期职工思想动态分析在深入开展安全月主题活动中我车间按照安全月主题谈心活动推进方案要求扎实推进主题谈心活动加强对职工的安全宣传强化对线路隐患的治理切实做好各项维修工作使得安全工作做得扎实细致现将六月份安全工作小结如具体分析如下:一思想总结进入安全月XXX宣传铁运运输安全月活动通知制定活动措施深入地在开展好安全月各项活动呼和修配所一方面通过文件传阅段内网学等多种方式教育职工让职
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